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Lorraine FUSIL

En résumé

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Entreprises

  • SAS Maugin - Assistante RH

    2018 - 2019 Mission principale : Interlocutrice des salariés et des managers sur les domaines RH : formation, recrutement, sanctions disciplinaires, questions diverses (congés/absences, mutuelle, paie, etc…)

    Gestion du plan de formation, Administration du personnel (de la rédaction du contrat à l’intégration des nouveaux arrivants, informations aux salariés), Recrutement (de l’annonce à l’entretien), Dossiers disciplinaires (courriers de sanctions, informations auprès des managers), Gestion du centre formation Terr’Pro (suivi administratif, conventions, appréciations clients), Indicateurs RH (effectif, masse salariale, égalité H/F), procédure paie.
  • Leach International Europe - Assistante RH

    2014 - 2017 Mission principale : Gestion administrative et opérationnelle du service RH sur le site industriel

    Saisie des absences en GTA et saisie des variables de paie, Administration du personnel, Mise en place d'un nouveau SIRH (Test et contrôle du nouveau logiciel de GTA), Déclarations sociales (DARES, mutuelle), Organisation des formations, GPEC (mise en place du suivi des compétences en production), Indicateurs RH (Bilan social, absentéisme), DOETH
  • Leach International Europe - Assistante des Achats Electroniques

    2012 - 2014 Mission principale : Gestion administrative et commerciale du service des Achats Electroniques

    Compte rendu de réunion, Gestion des tableaux de bord « Achats », Appel d'offres, Commandes et négociations d'achat, Organisation des déplacements des Acheteurs
  • Loisirs 3000 - Secrétaire

    2011 - 2012 Mission principale : Assurer la gestion administrative et comptable de l’agence et établir le suivi des locataires (Visites des appartements, bail & état des lieux, prospection)

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