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Marie-Laure KLEIN

Bordeaux

En résumé

Mes compétences :
Office
Ressources humaines
Management
Recrutement

Entreprises

  • Alltech Consulting - Lead Recruiter

    Bordeaux 2019 - maintenant Alltech Consulting a pour activité principale le domaine de l’ingénierie et le conseil en nouvelles technologies, notamment dans le secteur du développement informatique et dispose d’une expérience professionnelle conséquente dans ce domaine de compétences pointues et d’un savoir-faire reconnu.
    Nous plaçons les hommes et les femmes au centre de nos préoccupations. Nous sommes convaincus que notre développement doit se faire dans le souci constant du respect et de la reconnaissance des hommes et des femmes qui font l’entreprise.
    Nous attachons une réelle importance au respect de nos valeurs : l’exemplarité, l’excellence, la proximité, le dynamisme, le plaisir de travailler ensemble.

    Pour le groupe Alltech Consulting, le point de départ importe peu, seul le chemin compte…

    Votre job ?
    L’implication, le sérieux, l’ambition.

    Notre job ?
    Répondre à vos attentes et faire évoluer votre carrière. Chez nous, le client c’est VOUS !

    CONTACTEZ MOI :) m.klein@alltech.fr
  • Cgi - Chargée de missions RH

    Casablanca 2018 - 2019 CGI est la 5ème société indépendante mondiale de conseil et services du numérique réunissant
    65 000 professionnels dans 40 pays, dont 10 200 en France et au Luxembourg. Nous intervenons dans les secteurs de la Distribution, l’Energie, la Finance, l’Industrie, le Secteur public ou encore dans le Transport. En 2016, nous recrutons plus de 1400 nouveaux collaborateurs dont 50% de jeunes talents et 50% d’expérimentés dans 22 villes. www.cgi-recrute.fr

    Au sein de la Direction du recrutement et de la mobilité de Bordeaux, je suis en charge des missions suivantes pour le site de Bordeaux :

    Pilotage du recrutement pour entité opérationnelle
    Définition des postes et des profils
    Rédaction et diffusion d’annonces
    Recherche des candidats sur les différents canaux de sourcing
    Evaluation des candidats
    Suivi de l’intégration des candidats
    Reporting et suivi d’activité
    Création, suivi et mise en place d'évènements recrutement : Ateliers recrutement et réseaux sociaux
  • Page Personnel - Consultante en Recrutement

    Neuilly-sur-Seine 2017 - 2017 Rattachée à la division Ingénieurs & Techniciens, j'assurais le développement commercial et le processus de recrutement par la rédaction d'offres, la recherche de profils, la qualification et la sélection des CVs, la conduite d'entretien et l'évaluation des candidats, ainsi que le suivi des candidats en mission.
  • Voyages au Pérou & Bolivie - Volontariat & échanges culturels

    2017 - 2017 Volontariat dans le cadre de la création d'une auberge de jeunesse, rencontres, échanges culturels et cours particuliers d'espagnol
  • Montreal Associates - Chargée de recrutement

    London 2016 - 2017 Suivi de l'ensemble du processus : sourcing, organisation, preparation et tenue des entretiens, rédaction des annonces d'emploi, approche directe...
    Rencontre et suivi des clients
    Organisation d'afterworks
    Formation des nouveaux collaborateurs : garante des bonnes pratiques du pôle CDI
  • SNCF - Chargée des relations sociales

    2015 - 2016 Préparation, participation et suivi des réunions de négociation avec les IRP
    Préparation et conseil technique relatif aux Elections Professionnelles 2015
    Suivi des dossiers administratifs de sanctions
  • Caisse Primaire d'Assurance Maladie - Gestionnaire Emplois et Compétences

    2014 - 2015 Réalisation de parcours d’accompagnement des nouveaux salariés
    Mise à jour et création de référentiels métiers
    Préparation, suivi et bilan de la campagne d’entretien d’évaluation
    Création et mises à jour des modes opératoires RH
    Conduite d’études RH : tutorat, retour d’absence de longue durée
    Participation au recrutement : organisation et réalisation des entretiens & tests de personnalité
    Suivi et bilan des accords et plans d’action pour négociation avec les IRP
  • Bordeaux Métropole - Gestionnaire GPEC - Apprentie

    Bordeaux 2013 - 2014 Apprentissage - Centre Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
    • Élaboration d’environ 500 fiches de poste
    • Création d’un tableau de prospectives des départs en retraite sur Excel
    • Mise en place d’une Cvthèque : recensement d’environ 200 diplômes et mise en place d’un classement
    • Suivi d’un recrutement et d’un cycle de paie
    • Participation à la gestion et l’analyse des données de l’entretien d’évaluation 2013
  • BSL Intérim - Assistante recrutement

    2013 - 2013 • Création et mise en ligne d'annonces d'emploi
    • Conduite des entretiens
    • Gestion du personnel : contrats, déclaration, paie
  • CEPAP La Couronne - Assistante marketing & commercial

    2012 - 2012 • Aide à la préparation de la formation des commerciaux
    • Aide à la traduction du site internet en anglais
    • Réalisation des affiches promotionnelles destinées aux clients

Formations