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Matthieu PLOQUIN

ORLEANS

En résumé

Ma situation :
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En poste depuis début 2019, je m'investis dans mon emploi actuel, dont l'intérêt et les conditions me satisfont.
Je suis heureux de profiter de cette nouvelle expérience.

Ma personnalité :
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Je suis un "créatif technique" : j'aime inventer et chercher des solutions.
J'ai une grande soif d'apprendre (nouvelles techniques, nouvelles langues, nouvelles idées...), j'aime le changement et je m'adapte aux situations nouvelles.

J'aime les relations humaines, le dialogue avec différentes personnes et la confrontation des idées. J'aime aussi enseigner, et transmettre des connaissances.

Je suis passionné : je mets toute mon énergie pour les projets dont je suis responsable ou acteur.

Mes compétences :
Logiciel libre
Web
Informatique
Linux
Formation
WordPress
Personal Home Page
Perl Programming
MySQL
HTML
Drupal
MariaDB
Java
Customer Relationship Management
C Programming Language

Entreprises

  • Conseil départemental - Chef de projets informatiques

    2019 - maintenant Mise en œuvre et maintien en conditions opérationnelles des logiciels de ressources humaines de la collectivité.
  • Fédération Sgen-CFDT - Pilote de projet

    2017 - 2019 Missions
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    ━ Mettre en place d'un logiciel de CRM en lien avec les services existant
    ━ Former et assurer le support aux utilisateurs.

    Compétences :
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    ━ Recueillir et analyser les besoins des équipes métiers
    ━ Élaborer les spécifications et rédiger le cahier des charges
    ━ Organiser et animer les réunions d'une équipe de 9 personnes
    ━ Suivre l'avancement du projet et le planning, communiquer
    ━ Assurer les remontées d'incidents auprès du prestataire
    ━ Configurer le service, et l'intégrer au plan d'urbanisation des SI
    ━ Former et assurer le support aux utilisateurs
  • Sgen-CFDT - Responsable de projet web - Développeur

    2011 - maintenant Refonte complète du site Sgen+ destiné au dialogue entre les agents de l'Éducation Nationale et les élus du Sgen-CFDT pour le suivi des carrières (10 000 utilisateurs et 300 délégués locaux).
    - définition du besoin
    - choix de la solution technique (Drupal)
    - formation en autonomie
    - architecture du site, choix des modules, configuration
    - développement PHP pour les besoins spécifiques
    - maintenance

    Missions secondaires
    - Maintenance des serveurs et sites web de la fédération ;
    - Création d'outils pour les militants de la fédération ;
    - Assistance utilisateurs, formations

    Compétences :
    - Travail en équipe avec des non-techniciens, assistance à maîtrise d'ouvrage
    - Installation, configuration, administration de Drupal 7 ;
    - PHP, MySQL/MariaDB, Perl, bash ;
    - Serveurs Linux + Apache, eGroupWare, OwnCloud... ;
    - Statistiques et outils sous LibreOffice ;
    - Analyses géographiques et réalisation de cartes avec QGis


  • Association - Webmaster (bénévole)

    2008 - 2011 Conception du site de l'association :
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    * choix et mises en œuvre techniques, structurels et graphiques
    (noms de domaine, hébergement, installation moteur de blog WordPress et moteur de forum BBPress...)
    * obligations légales (CNIL)
    * gestion des parties publique et privée (réservée aux adhérents) du site


    Animation de l'équipe "web" et formation des adhérents :
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    * animation des débats sur les choix d'organisation du site
    * formation à l'utilisation du site auprès des adhérents
    * Soutien informatique divers auprès des adhérents :
    - récupération de données sur des disques durs défaillants
    - formation à l'utilisation de logiciels (bureautique, web) ou de sites (blogs, CMS)
    - contrôle à distance (VNC) pour le soutien aux adhérents
  • Éducation Nationale - Professeur des Ecoles

    Paris 2004 - 2012 en poste fixe :
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    * gestion d'une classe de 25 à 30 élèves à l'année
    * élaboration de la programmation des enseignements sur l'année
    * évaluations régulières
    * gestion de conflits
    * relation avec les parents d'élèves

    lors de remplacements (une journée à quelque semaines) :
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    * adaptation au jour le jour : niveau (de la petite section à la troisième), public (quartiers sensibles, centre ville, zone rurale, enfants handicapés...)
    * nombreux déplacements
    * relations avec les différents collègues
  • Philips Semiconductors - Stagiaire développement

    Suresnes 2002 - 2002 Programmation d'un synthétiseur de musique pour téléphones portables

Formations

  • Université Paris

    Saint Denis 2016 - 2017 Master 2 - Conduite de Projets Informatiques

    Mention Bien
  • Trained People (Paris)

    Paris 2012 - 2012 Développeur Drupal 7

    3 jours
  • IUFM Orléans Tours

    Orleans 2003 - 2005 Professeur des écoles

    Professorat et de l'Éducation), Orléans.
    Mémoire validé avec les félicitations du jury
  • Ecole Supérieure D'Ingénieurs ESINSA

    Sophia Antipolis 1996 - 2002 Télécommunications et Réseaux