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Sabrina DEHBAL

SAINT-OUEN

En résumé

Mes compétences :
Observation
Prise de décision
Microsoft Office
DOMINO
Analyser écouter réfléchir agir
Ecoute
CVADEN
REGIONJOB
METEOJOB
INDEED
MONSTER
APEC
POLE EMPLOI
RECRUITEE
TALENTSOFT
VISIOTALENT

Entreprises

  • TECHNICAL ENGINEERING SUPPORT T.E.S - Chargée de Recrutement

    2018 - maintenant Refonte et mise en place des processus de RECRUTEMENT :

    - Rédaction et diffusion des offres d'emploi en ligne de profils de Techniciens et Ingénieurs en nucléaire et en industrie
    - Tri des cv, sourcing, préqualifications téléphoniques et entretiens physiques à échelle nationale et internationale
    - Développement des partenariats en Recrutement
  • Cpm France - Chargée de Recrutement

    Issy les Moulineaux 2018 - 2018 - Rédaction et diffusion des offres d'emploi en ligne
    - Tri des cv, sourcing, préqualifications téléphoniques et entretiens physiques pour
    les postes siège (Gestionnaires de Paie, Assistant d’Agence, Assistants Chef de
    Projet, Technicien Helpdesk) et terrain (Promoteur des Ventes, Chefs de Secteur,
    Merchandisers… ) à échelle nationale
    - Développement des partenariats en Recrutement (CREPI, missions locales)
    - Reportings d’activité
  • Axa Prévoyance & Patrimoine - Chargée de Sourcing

    2017 - 2018 - Diffusion des offres d’emploi d’Agent Général sur Pôle Emploi
    - Sourcing des candidatures et tri des cv des Agents Généraux et Inspecteurs à échelle nationale
    - Phoning pour communiquer l’opportunité professionnelle d’Agent Général aux candidats potentiels
    - Transmission des candidatures aux inspecteurs des régions françaises
    - Reportings des recrutements mensuels

    Méthode de travail en agile working
  • Auxiliadom - Chargée de Ressources Humaines

    PARIS 19 2015 - 2017 - Rédaction et diffusions des offres d’emploi en ligne
    - Sourcing et tri des cv via les Jobboards
    - Entretiens de recrutements (téléphoniques et physiques)
    - Contrôle des références professionnelles
    - Élaboration des contrats d’embauches (logiciel DOMINO) avec remises des documents et suivi via la gestion administrative des opérationnels
    - DPAE, demandes de casier judiciaire, demandes de primes à l’embauche auprès de SYLAE
    - Authentification et suivi des titres de séjours
    - Contrôle qualité (téléphonique et physique au domicile des bénéficiaires)
    - Développement du handicap auprès de Cap emploi et des associations spécialisées
    - Développement des partenariats avec le CREPI d’Ile-de-France, les missions locales, l’AFEC, les Ecoles de Commerce, participation à leurs forums et salons (salon des Seniors)
    - Membre de Jury VAE au Diplôme d’Etat d’Accompagnement Educatif et Social – Accompagnement de la Vie à Domicile (DEAES- VD) avec le CENTREX
    - Formatrice aux procédures de recrutement aux agences d’Auxiliadom (celles de Neuilly-sur-Seine, de Lille, d’Arras)
    - Encadrement d’une équipe de stagiaires avec suivi des procédures de recrutement, distribution des rôles et des missions
    - Entretiens annuels avec les opérationnels pour l’évaluation des résultats, des progrès et l’estimation des besoins en formations

Formations

  • Ecole ESGRH

    Paris 2015 - 2017 Master 2 Responsable Ressources Humaines

    - Pratiques de Recrutement/ Mobilité en Entreprise/ Gestion des carrières
    - Gestion de la Formation
    - Stratégie d’entreprise et politique RH
    - GPEC
    - Droit du Travail/ Droit Social
    - Psychologie du Travail
    - Audit/ RSE
    - Gestion de la Paie
    - Politique de Rémunération
    - Communication
    - SIRH
  • Université Paris Descartes Master sciences de l'éducation

    Paris 2012 - 2015 Licence 3

    - Ethnologie
    - Enquêtes qualitatives et quantitatives
    - Etudes Sociologiques et Histoire de la Sociologie au cours des différents siècles et auprès des différentes populations

Réseau