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Virginie MARCHERON

Rennes

En résumé

À la recherche d'opportunités dans le domaine des Ressources Humaines.

Entreprises

  • Happy To Meet You - Chargée de recrutement

    Rennes 2019 - 2019 Expérience de 5 mois au sein du cabinet de recrutement Happy To Meet You.

    Missions :

    - Comprendre le besoin (en échangeant avec le(la) Consultant(e) en charge du poste et/ou en participant aux rendez-vous clients).
    - Définir la stratégie de recherche (cible, mots clés, message d'approche, canaux...).
    - Sourcer les meilleurs profils.
    - Analyser et trier les candidatures.
    - Pré-qualifier téléphoniquement les candidats.
    - Participer aux entretiens en binôme avec un(e) Consultant(e) en Recrutement.
    - S'impliquer dans la communauté high-tech : présence lors de conférences ou d'événements startup et RH.
    - Assurer la gestion de la publication de nos annonces sur les différents Jobboards et réseaux sociaux à disposition.
  • Crédit Agricole d'Ile et Vilaine - Chargée Ressources Humaines

    2018 - 2019 Pilotage du dossier "stagiaires et alternants" : pré-qualifications téléphoniques
    Organisation d’événements à destination des stagiaires et alternants
    Accompagnement de projet RH du département unité de développement des compétences
    Développement de projets Ressources Humaines
  • Centre Hospitalier Guillaume Régnier - Direction des Affaires Médicales et Des Ressources Humaines

    2018 - 2018 Stage auprès de l'Attachée d'Administration Hospitalière.

    - Soutien à la gestion des effectifs
    - Expérimentation à l'application informatique du suivi des effectifs
    - Création de postes budgétaire
    - Gestion Prévisionnelle des Métiers et des Compétences
  • Electro Depot - Équipière caisse

    FACHES-THUMESNIL 2015 - maintenant Accueil des clients :
    - Information sur le magasin
    - Orientation du client (rayon, SAV)
    - Accueil téléphonique
    - Relation client en caisse

    Enregistrement et encaissement des ventes :
    - Enregistrer les ventes
    - Assurer les opération d'encaissement fiables
    - Établissement de dossier de financement
    - Sortir des factures
    - Proposer et conforter les services
    - Assurer le de stockage des produits

    Gérer la caisse :
    - Ouverture et cloture de la caisse
    - Analyser les écarts
    - Appliquer l'ensemble des procédures de caisse

    S'assurer de l'environnement marchand des caisses :
    - Rangement du plan de travail
    - Rangement des têtes de caisses et des grilles (propres et balisées)

    Missions complémentaires :
    - Sécurité du magasin
    - Suivi des financements
    - Renfort rayon, magasin
    - Suivi comptable des caisses
    - Réalisation des opérations de caisse centrale

    Savoir être et savoir faire :
    - Capacité d'écoute
    - Sens de l'accueil et de la disponibilité
    - Esprit d'équipe
    - Rigoureux
    - Fiable
    - Honnête
    - Organisé
    - Savoir anticiper
    - Autonome et responsable
  • Solarenn - Opératrice de conditionnement

    2014 - 2014
  • Solarenn - Opératrice de conditionnement

    2013 - 2013

Formations

  • Université Rennes 2 Haute Bretagne

    Rennes 2015 - 2019 Master

    Outre les nombreuses mutations le caractérisant (nouvelles formes d’emplois, mobilité et transitions professionnelles accrues), le marché du travail est marqué par une territorialisation croissante. Cette dernière émane à la fois des organisations, à un niveau micro-économique (plate-formes territoriales d’emploi, pôles de mobilité, cartographies de compétences inter-entreprises, travail à temps p

Réseau