Menu

Yoann BERQUIN

CHELLES

En résumé

Originaire de la corrèze, parti à l'âge de 18 ans en m'engageant dans la marine nationale pour trois ans (affectation outre mer).
De retour dans le civil, j'ai suivi la filière logistique de par mon expérience militaire.
J'ai occupé divers postes dans différentes sociétés en prenant à chaque fois des responsabilités diverses et évolutives.
En 2005, j'ai suivi une formation de technicien logistique d'entreposage afin de valider mon expérience pour ensuite entrer au sein d'un dépositaire pharmaceutique..

Sur le plan personnel, j'ai pratiqué le rugby à différents niveaux pour ensuite m'orienter vers l'entrainement (les jeunes en début de carrière pour ensuite terminer avec des équipes d'adultes).
Cela m'a permis d'avoir un esprit d'équipe mais aussi le goût du travail afin de réussir dans le cadre du management professionnel.

Mes compétences :
Esprit d'équipe
Organisation
Management
Formation

Entreprises

  • EURODEP - Responsable adjoint de site.

    2013 - maintenant
  • Movianto France - Responsable management du service expéditions ( sorties laboratoires, froid, quais )

    Tours 2006 - 2013 Movianto France est dépositaire pharmaceutique.

    J'occupe actuellement le poste de responsable expéditions.
    J'ai pour objectifs le management, l'organisation et l'expédition de l'ensemble des commandes journalières.
    J'ai sous ma responsabilité quatres services (expéditions comprenant 28 opérateurs , froid comprenant 2 opérateurs ,sorties laboratoires comprenant 2 opérateurs et export comprenant 7 opérateurs dont un chef d'équipe).
    Je suis en charge des relations opérationnelles et qualitatives au travers d'audit et de comité de pilotage en collaboration avec le service qualité avec l'ensemble de nos prestataires transport.

    J'ai occupé le poste de responsable de magasin (100 opérateurs dont 70% d'équipes féminines) et adjoint au responsable d'exploitation.

    Mes missions étaient le suivi quotidien de la production avec les orientations à prendre au quotidien suivant les aléas ainsi que la gestion quotidienne RH des opérationnels.
    J'ai participé au projet de la réorganisation des équipes et de la charge quotidienne de production avec l'entrée d'un nouveau laboratoire (leader mondial du générique).
    J'ai organisé la mise en place de la phase de recrutement en collaboration avec un cabinet de recrutement externe et avec différentes sociétés de travail temporaire.
    J'ai gèré au quotidien 7 chefs d'équipes ainsi que l'ensemble des opérationnels de chaque équipe.
  • Madura - Magasinier

    1995 - 2004

Formations

Réseau