Boulogne-Billancourt
Responsable Affaires Sociales au sein du département de Ressources Humaines d’un établissement pharmaceutique de 800 salariés.
Préparation et co-animation des instances représentatives du personnel (CE, CHSCT, DP), conseil en relations individuelles et collectives du travail, suivi des contentieux prud’homaux.
Expériences riches et diversifiées, au sein d'un département Ressources Humaines, en fédération professionnelle, en société de conseil et en cabinet d’avocat.
Mes compétences :
Syndicat