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Alexandra LEVEAU

PONTHIERRY

En résumé

Bonjour,

Ma carrière professionnelle est bâtie sur un objectif : L'Humain.
Quelle que fut ma profession, en tant qu'auxiliaire de vie et formatrice pour adultes, mon altruisme et mon empathie ont été des atouts très fort.

De part mes recherches et mes rencontres avec des personnes souffrant de diverses pathologies, j'ai toujours "re"chercher à comprendre, à connaître et à apprendre afin de leur apporter le meilleur soutien qu'il soit.
En tant qu'auxiliaire de vie, c'est primordial.

En tant que Formatrice pour adultes, la diversité du public, leur personnalités respectives, leurs attentes, j'ai pu me rendre compte qu'il existait un manque de confiance réel, et palpable sur leur capacités personnelles et sur ce qu'elles sont.

C'est ainsi que je me suis tournée vers le Coaching, pour accompagner les personnes vers leurs objectifs et aussi pour leur redonner confiance.

Passionnée de communication au sens le plus large du terme, L'humain est le moteur de ma vie professionnelle.

Depuis quelques temps j'exerce le métier de Conseillère en Insertion Professionnelle. Je garde toujours à cœur d'accompagner le public vers le meilleur.

Au plaisir de vous connaître et d'enrichir le réseau dont nous faisons partis. A bientôt,
Alexandra.

Mes compétences :
Formation professionnelle
Droit du travail
Accueil en entreprise
Formation
Partenaires sociaux
Relations humaines
Gestion administrative
Accompagnement de projet
Contrat de travail
Animation de formations
Bilan professionnel
Bilan social
Recrutement

Entreprises

  • Dunois Perche Insertion - Conseillère en Insertion Professionnelle

    2014 - 2019 J'accompagne les bénéficiaires (une trentaine de salariés) vers un retour à l'emploi et/ou une entrée en formation qualifiante.
    Le chantier leur offre un support d'activité dans la gestion des Espaces Verts et Naturels, ainsi que l'entretien des berges d'eau.
    Notre association est reconnue d'utilité sociale et agréée "Protection de l'environnement".
  • La Blanchisserie - Chargée d'Insertion

    2012 - 2014 Entreprise d'Insertion créée en 2010 (20 salariés en insertion)
    Missions confiées : Généralité RH ; Qualité ; Insertion ; Relations
    Partenaires et Institutionnels ; Assister le responsable de production
    dans diverses tâches...
  • Vecteur Emploi - Chargée de Mission Insertion

    2012 - 2012 Missions confiées : Assurer les prestations MOVE et CPP
  • AFEC - Animatrice de Formation

    Paris 2012 - 2012 Animer les Découvertes du Sanitaire et Social, les TRE,
    Compétences Clés
  • Vecteur Emploi - Animatrice de Formation

    2011 - 2012 Animer les ateliers en TRE du Pôle Emploi
  • Vecteur Emploi - Animatrice de Formation

    2011 - 2012 Animer les ateliers en TRE du Pôle Emploi
  • Cyber Espace Châteaudun - Conseillère emploi/formation

    2011 - 2011 Conseillère à l'emploi/formation - Cyber Espace Châteaudun
    Conseiller les personnes sur les CV, lettre de motivation et les formations
  • HORIZONS - Formatrice pour Adultes

    2009 - 2009 "Insertion et Validation de projet professionnel dans le secteur de l'aide à domicile"

    Première Etape:
    * Faire découvrir le secteur dans sa complexité pour comprendre les spécificité de chaque parcours.

    Deuxième Etape :
    * Analyser le métier à domicile et en institution (missions, qualités requises, difficultés et contraintes) pour privilégier un parcours en adéquation avec ses capacités, sa situation familiale et ses attentes.

    Troisième Etape :
    Evaluer les acquis et développer des compétences techniques valorisante à travers des mises en situation sur plateau technique pour favoriser son intégration en association intermédiaire ou une formation.

    Quatrième Etape :
    * Mener une réflexion sur son parcours personnel pour élaborer un CV valorisant ses acquis et le transfert de compétences.

    Cinquième Etape :
    * Connaître l'existant sur le territoire en terme d'emploi et de formation pour favoriser une suite de parcours en lien avec le projet professionnel.

    **

    Etablissement du plan de formation en fonction des différentes étapes,
    Conduite d'entretien individuel
    Elaboration de scénario pour les mises en situation
    Aide à la rédaction de CV en mettant en avant les compétences et favoriser au mieux
    l'accès à l'emploi.
  • AFPA - Formatrice pour adultes

    Montreuil 2008 - maintenant Mission :
    Sous la responsabilité du Responsable de formation :
    * Permettre à des personnes, au travers d'actions de formation, d'acquérir une qualification professionnelle favorisant leur accès à l'emploi,
    Contribuer à l'optimisation et au développement du dispositif de formation.
    Adapter la théorie des cours en fonction du Référentiel métier.

    Activités :
    Animation de la formation
    * Prise en compte, élaboration du scénario pédagogique global de la formation à animer.
    * Préparation et animation des séances de formation.
    * Suivi des bénéficiaires dans leur apprentissage.
    * Evaluation des acquis de formation.
    Accompagnement des publics
    * Accompagnement des publics vers l'emploi.
    * Repérage des difficultés des bénéficiaires.
    Construction de parcours de formation
    * Information sur la filière professionnelle et sur l'emploi.
    * Participation aux bilans de positionnement.
    Evaluation des compétences
    * Mise en oeuvre d'évaluation des compétences en cours de formation

    Compétences techniques :
    Concevoir et/ou choisir le scénario pédagogique et les ressources en fonction du public à former.
    Transmettre des savoirs, des savoir-faire et des savoir-être dans le cadre d'une progression pédagogique.
    Conduire des entretiens en situation de formation, d'évaluation ou d'accompagnement.
    Repérer et analyser les difficultés d'apprentissage, de nature sociale chez les bénéficiaires.
    Suivre et réguler un groupe.
    Evaluer des acquis et des compétences professionnelles.
    Analyser des demandes de formation d'origine diverses.
    Définir les besoins en matériels et matière d'oeuvre.
  • SADAP et particuliers - Auxiliaire de vie

    1997 - 2008 Missions :
    Accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d’autonomie et de sa pathologie
    Accompagnement et Aide aux personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelles
    Communication et Liaison
    Réaliser des soins adaptés à l’état de la personne
    Accompagnement en fin de vie.

Formations