2011 - maintenant Dirigeante d'entreprise privée.Définir la politique générale (organisation, développement économique, ...) et les orientations financières de la structure
Définir et superviser la politique de gestion des ressources humaines de la structure
Superviser les directions stratégiques de la structure et organiser des échanges avec l'équipe de direction
Suivre et analyser les données d'activité du service ou de la structure et proposer des axes d'évolution
Mener des actions de communication/représentation auprès des acteurs de l'environnement
