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Anna BORONAD

LE MUY

En résumé

Mon expérience en management des équipes (Mc Donald's, Decathlon,La Poste) est mon atout majeur, car ce sont trois mondes de travail différents. Je de l'énergie et l’enthousiasme à partager et une forte capacité d'adaptation .

Mes compétences :
Gestion de projet
Organisation/gestion
Communication
sociale et managériale

Entreprises

  • Enseigne la Poste le Muy, avant Puget sur Argens et les Arcs sur Argens - Directeur d'Etablissement Enseigne

    2006 - maintenant Management des equipes des canseillers financiers de la Banque Postale et des guichets
  • Le Groupe La Poste - Responsable des Ressources Humaines, puis Responsable Soutien Opérationnel

    Paris-15E-Arrondissement 2002 - 2006 Responsable des Ressources Humaines Groupement Postal (83) ( 73 Bureaux de pleine exercice, 440 agents) . Gestion des absences, management et pilotage des petits bureaux, participation dans la mise en place de la réorganisation du réseau postal du Haut Var, relatins avec des élus et les organisations professionnelles.
  • Decathlon - Responsable de rayon

    Villeneuve d'Ascq 1997 - 2002 Gestion d'un groupe de rayons avec une équipe variable (2 à 10 personnes). Recrutement, organisation du temps de travail des son équipe, suivi d’atteinte des objectifs, de l'approvisionnement.
  • Mc Donald's - Manager

    guyancourt 1996 - 1997 Travail dans les restaurants de Puget sur Argens, Fréjus, St Maxime en tant que responsable du cite sur son temps de travail. Implication dans l’ouverture de deux nouveaux restaurants, gestion des équipes jusqu'à 25 personnes, chargée de l'approvisionnement

Formations

  • Ecole Supérieure Du Commerce Et Des Affaires / Esc Grenoble (Casablanca)

    Casablanca 1993 - 1994 DESS Certificat d'Aptitude à L'Administration des Entreprises

    Admise en numéro 2 sur la liste d'admission concours externe cadre supérieur La Poste en 2002
  • Université Grenoble 3 Stendhal

    Grenoble 1989 - 1993 Deug, Licence, Maîtrise LEA

    Allemand, Russe

Réseau

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