J'ai commencé mon expérience par de l'animation depuis l'âge de 16 ans me permettant de développer mon sens de l'organisation, de l'animation de groupe et des responsabilités.
Par la suite j'ai effectué des stages (association et cabinet d'avocat californien) en tant qu'assistante de manager dans le cadre de mon BTS Assistante de manager.
Dans le but de me professionnaliser, j'ai validé un BACHELOR en Ressources Humaines en alternance dans l'entreprise LU France. Cette année d'alternance m'a permis d'obtenir un Titre de niveau II (Bac+3 Bac+4) et d'acquérir de nouvelles compétence.
Depuis je travaille sur des projets SIRH-PAYE. Mon premier contrat c'est déroulé chez KRAFT Foods où j'ai un rôle de Testeur, mais aussi d'accompagnement des personnes afférentes au projet. Mon second contrat dans ce domaine et qui est toujours en cours; est de mettre en place un nouveau logiciel de paye pour une structure d'externalisation de la paie. Il s'agit donc de traiter toute la partie fonctionnelle du projet (spécifications, écriture des tests, recette....etc), mais également le paramétrage de l'application. Ce travail d'équipe permet de développer d'une part des compétences professionnels en terme de paye mais aussi de gestion des priorités et du travail, d'autre part personnelles nécessaire au monde du travail.
Plus personnellement je suis une personne qui m'adapte sans difficulté à son environnement, qui aime relever des défis,le travail en équipe.
Mes compétences :
Dynamique
Flexible
Motivée
Ponctuelle
Rigoureuse
Formation professionnelle
Rigueur
Flexibilité
Ressources humaines