Saint-Jacques-de-la-Lande2004 - maintenantGestion d'un secteur bazar.
- Compétences managériales ; gérer une équipe, valoriser les compétences, aptitude à déléguer, contrôler
- Compétences relationnelles avec la clientèle, les collaborateurs et les fournisseurs
- Compétences organisationnelles : plannings, gestion des priorités, réactivité, polyvalence,
- Compétences techniques : bonne connaissance des produits, gestion de linéaire, construction de gammes, saisonnalité, anticipation...
Système U
- MANAGER BAZAR
Rungis2004 - maintenant
E.leclerc
- Chef de rayon
Ivry-sur-Seine1995 - 2002Découverte du monde de la grande distribution. Premiers pas au rayon textile sur les gammes permanentes, puis évolution vers le prêt à porter (mise en avant des collections, créations de vitrines, achats fournisseurs)
Orientation vers le rayon bazar dans l'univers art de la table et petit électroménager
Castorama
- EMPLOYE
Templemars1995 - 1995AMMENAGEMENT D'UN CHAPITEAU EXTERIEUR POUR EXPOSER LA GAMME DE MOBILIERS DE JARDIN ET BARBECUES