MOUGINS
En 1969, Antoine GARCIA obtient son diplôme dIngénieur Centrale Marseille option télécommunications ( ESIM ).
En 1970, il débute sa carrière chez ITT (International Telephone Telegraph ) où il occupe successivement les postes :Ingénieur bureau détudes, Ingénieur formation clients ( systèmes de télécommunication ), Chef de projet ( conception de centraux téléphoniques )
Ses missions lamènent à travailler à létranger (URSS, Mexique, Angleterre,).
En 1978, il obtient le diplôme dingénieur informaticien (CNAM ).
En 1980, il rejoint le GROUPE THOMSON comme
- Ingénieur Logisticien Système (formation et maintenabilité des systèmes de détection sous -marines).
Les projets le conduisent à travailler aux Etats Unis, en Australie, à Singapour, en Espagne
En 1985, il oriente sa carrière dans la gestion des ressources humaines. Il occupe les postes suivants :
- Responsable Ressources Humaines (conception et mise en place dun système recrutement dans une démarche qualité )
- Responsable de Personnel (gestion des compétences, des rémunérations, communication interne )
En 1991, il obtient un DESS Management des Ressources Humaines.
En 1992, il intègre le GROUPE COURTAUD comme Consultant en Ressources Humaines
( gestion de carrières, outplacement, formation management ).
En 1997, il termine une formation licence en psychologie.
En 1998, il crée une entreprise « AG CONSULTING » dont la vocation est daider les entreprises dans leurs projets de développement des Ressources Humaines : formation management, gestion de carrières, recrutement, coaching, outplacement .
Il est Praticien PNL (Programmation Neuro - Linguistique).
Il est membre de la Société Française de Coaching.
Il parle couramment anglais et espagnol
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