SAINT OUEN2015 - maintenantAssurer la rentabilité de son établissement (56 salariés), préserver la part de marché en s’assurant de l’engagement de l’ensemble de ses collaborateurs
- Optimiser la gestion financière
- Optimiser la gestion logistique et humaine
- Participer à la gestion commerciale
- Prendre en charge la gestion des ressources humaines des collaborateurs placés sous sa responsabilité
- Animer les IRP de l’établissement et mener la politique locale en matière d’hygiène et de sécurité
OCP REPARTITION
- Responsable d'Exploitation
SAINT OUEN2014 - 2015Garantir l’atteinte des objectifs d’exploitation assignés à l’établissement par l’optimisation et la coordination du fonctionnement des différents services logistiques dans le respect de nos obligations légales.
- Optimiser l’organisation et la productivité
- Mettre en oeuvre et superviser l’activité d’exploitation
- Maintenir un bon climat social
- Animer son équipe (4 Chefs d'Equipe, 80 collaborateurs)
OCP REPARTITION
- Cadre Commercial
SAINT OUEN2011 - 2014Développer le CA et la rentabilité du portefeuille confié en participant à la réalisation des objectifs commerciaux fixés par l’entreprise
- Structurer son activité commerciale en respectant le plan de vente annuel
- Négocier les conditions commerciales générales (offre répartition) avec les clients officinaux et vendre les offres
- Mettre en place les actions nécessaires à la satisfaction des besoins des clients
- Participer à la promotion de l’image de l’OCP localement
- Assurer la responsabilité pharmaceutique
Limoges2010 - 2011Master 2 Distribution Pharmaceutique
Spécialisation dans les domaines de la logistique, de la gestion financière, de la réglementation pharmaceutique, des techniques commerciales et du management. Ce Master permet d’acquérir les connaissances nécessaires pour exercer des fonctions opérationnelles et d’encadrement dans des entreprises de répartition ou de distribution pharmaceutique.
