Mes compétences :
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Recrutement
Open Source
Entreprises
Project People
- Talent Acquisition Specialist
2017 - maintenantDédié à l'acquisition de nouveaux talents pour le client FUJITSU
- Prise en charge du cycle complet de recrutement sur le périmètre IT
- Être garant de la bonne expérience candidat et du respect des délais
- Mise en place des process, KPIs et SLAs
- Optimiser les process déjà en place
- Conseil en stratégie de recrutement
- Reporting sur les indicateurs de performance de l'activité recrutement
Ozitem
- RPO Recruiter
Levallois-Perret2015 - 2017 Prendre en charge la recherche, la qualification et le recrutement de profils techniques (indépendants, sous-traitants et intérimaires)
Cibler et maintenir la relation avec les partenaires référencés (ESN et agences d'intérim)
Assurer la négociation tarifaire auprès des partenaires et des indépendants
Garantir le bon démarrage et le déroulement des prestations
Établir et gérer les contrats avec les prestataires externes
Ozitem
- Chargé de recherche
Levallois-Perret2014 - 2015
Fedialis recrutement IT
- Consultant en recrutement stagiaire
PARIS2014 - 2014Stagiaire au sein de Fedialis, cabinet de recrutement intervenant sur la chasse de profils IT, pour des clients, PME ou grands groupes, situés à Paris, Lyon et Marseille.