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Aurélie FRINDEL

COURBEVOIE

En résumé

Après avoir vécue en Isère, puis en PACA me voilà en Lorraine toujours pour travailler pour Total en dirigeant une station service avec différents concepts, des équipes nouvelles, de nouveaux challenges.
J'ai besoin de nouveaux défis, de m'investir dans mon travail auprès de personnes nouvelles afin de m'épanouir!!!

Mes compétences :
Sphinx Software
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Ciel Paye
Ciel Compta
Acess

Entreprises

  • ARGEDIS - Directrice de site

    COURBEVOIE 2016 - maintenant Je dirige actuellement la station service Total Access de Porte de Meuse (55) avec un concept restauration Brioche Dorée. Je suis en charge de la bonne tenue du relais notamment la gestion commerciale et financière, le management des équipes, la formation et le respect des règles sécurité et hygiène.

  • JML - Chef d'entreprise

    2015 - 2016 Gérante d'un commerce

  • PROSECA (TOTAL) - Manager

    2008 - 2016 * Diriger une équipe commerciale de 4 personnes dans le but d'atteindre
    et d'améliorer les objectifs économiques
    A noter, pour l'année 2014:
    OBJECTIF Boutique: CA de 270 000 EUR /an
    OBJECTIF Lavage: CA de 250 000 EUR /an

    * Garant des stocks et des fonds

    * Gestion quotidienne des caisses, des commandes et des stocks, de la relation client,
    de la comptabilité, des pannes techniques, des incidents divers

    * Fidéliser la clientèle

    * Atteindre les objectifs commerciaux fixés

    * Former le personnel à la sécurité, à la tenue du poste
    (Accueil client, proposition commerciale, implantation boutique, respect
    des normes et des procédures Total...)

  • PROSECA (TOTAL) - Assistante Manager de la station

    2006 - 2008 * Co-diriger une équipe commerciale de 6 personnes
    avec un CA boutique de 25 000 EUR /mois

  • COBATI - Commerciale

    2005 - 2006 * Cibler une clientèle de particuliers et leur proposer une réfection de toiture

  • AG2R - Assistante clientèle

    Paris 2005 - 2005 * Aider le client dans ses choix de garanties
    * Proposer la meilleure couverture sociale suivant les ressources de chcun

Formations

Réseau

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