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Aza MOUNIA

Casablanca

En résumé

Pas de description

Entreprises

  • Laboratoire Sterifil - RRH

    Casablanca 2013 - maintenant - Gérer les ressources humaines (besoins quantitatifs et qualitatifs).
    - Gérer toute la partie administrative (Contrat, CNSS, CIMR, IGR, assurance, paie,
    augmentation de salaire, mouvement du personnel et mutation…Etc).
    - Gérer les affaires sociales (élection des délègues de personnel, ...Etc).
    - Conseiller et assister les responsables hiérarchiques des services dans la gestion
    des ressources humaines.
    - Assurer la relation avec les partenaires sociaux.
    - Développer l’esprit d’appartenance à travers l’élaboration et le déploiement du plan
    de communication.
    - Mettre en place des repportings et tableaux de Bord RH.
    - Recrutement : Assurer la gestion du processus de recrutement dans tous ses aspects
    conformément à la politique du groupe, depuis le recensement des besoins jusqu’à
    l’intégration du collaborateur (Cadre et non cadre).
    - Formation : Communiquer et contrôler le déploiement du plan de formation.
  • ILC - RRH

    2008 - 2013

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