Mes compétences :
Négociation
Adaptabilité
Management
Rigueur
Gestion de la relation client
Organisation du travail
Vente B2B
Travail en équipe
Dynamisme
Conseil en recrutement
Entreprises
Seeberger GmbH
- Chef des ventes Auvergne Rhone-Alpes/Bourgogne Franche-Comté
2018 - maintenantManagement du secteur:
- Recruter, former et manager une équipe de 3 personnes
- Gérer et développer un portefeuille de plus de 1000 magasins
- Analyser les résultats et établir un plan d’action commercial
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Assurer le suivi commercial des clients avant et après la conclusion des contrats.
- Négocier des opérations promotionnelles et développer la part de linéaire.
- Gérer les clients directs (proximité)
- Mise en rayon, réimplantation, prise de commande
- Mettre à jour des fichiers clients et prospects
Gestion des comptes clés:
- En France : Système U Est, Provencia, Socara & Migros depuis 2017
Seeberger GmbH
- Junior Key Account Manager
2016 - 2017Gestion des comptes GMS :
- En France : Système U Est
- En Belgique : Carrefour Mestdagh et Intermarché Belgique
- Au Luxembourg : Delhaize Luxembourg
Gestion du secteur Rhode-Alpes:
- Recruter et manager un stagiaire venant en appui sur la région Lyonnaise
- Gérer et développer un portefeuille de plus de 150 magasins
- Analyser les résultats et établir un plan d’action commercial
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Assurer le suivi commercial des clients avant et après la conclusion des contrats.
- Négocier des opérations promotionnelles et développer la part de linéaire.
- Gérer les clients directs (proximité)
- Mise en rayon, réimplantation, prise de commande
- Mettre à jour des fichiers clients et prospects
Seeberger GmbH
- Chef de secteur France Sud Est
2013 - 2016 - Recruter et manager un stagiaire venant en appui sur la région PACA
- Gérer et développer un portefeuille de plus de 150 magasins
- Analyser les résultats et établir un plan d’action commercial
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Assurer le suivi commercial des clients avant et après la conclusion des contrats.
- Négocier des opérations promotionnelles et développer la part de linéaire.
- Gérer les clients directs (proximité)
- Mise en rayon, réimplantation, prise de commande
- Mettre à jour des fichiers clients et prospects
Seeberger GmbH
- Chef de secteur Rhône Alpes
2013 - 2013 - Gérer et développer un portefeuille de plus de 150 magasins
- Analyser les résultats et établir un plan d’action commercial
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Assurer le suivi commercial des clients avant et après la conclusion des contrats.
- Négocier des opérations promotionnelles et développer la part de linéaire.
- Gérer les clients directs (proximité)
- Mise en rayon, réimplantation, prise de commande
- Mettre à jour des fichiers clients et prospects
Crédit Agricole des Savoie
- Agent d'accueil
Chambery Cedex2012 - 2012- Accueil des clients
- Réservations diverses pour les responsables du siège
- Gestion des rendez-vous et des salles de réunion
- Gestion des appels téléphoniques
- Gestion de dossiers
Nestlé SA
- Responsable secteur (38, 73, 74)
Marne La Vallée Cedex 22011 - 2011- Développer un portefeuille de clients
- Analyser les besoins des clients
- Assurer un suivi commercial
- Etablir des offres commerciales
- Mettre à jour des fichiers clients et prospects
Intermarché
- Employé commercial
Vert-le-Grand2010 - 2010Mise en rayon et réception marchandise
Sherpa Alimentation
- Employé polyvalent
le torquesne2006 - 2013Magasin familial, apport d'une aide occasionnelle: caisse, réception, mise en rayon, préparation de commande, livraison …
