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Search For Common Ground Niger
- Coordinateur Suivi-Evaluation
2016 - maintenant
• Gérer sous la supervision du Directeur national de programme, les activités de monitoring de l’équipe de Search for Common Ground y compris les groupes de discussions, les interviews, les focus groupes, les tables rondes et les études de cas.
• Assurer la mise à jour de la base de données de suivi des activités sur une base mensuelle. Le cas échéant, créer des bases de données spécifiques aux besoins de SFCG.
• Assurer la qualité des outils de suivi des activités de SFCG.
• Planifier les évaluations des projets de SFCG : réalisation des termes de références, sélection des évaluateurs, supervision de la qualité des outils d’évaluation, supervision de la qualité de la collecte des données et de leur analyse, assurance qualité des rapports produits par les évaluateurs externes.
• Le cas échéant, réaliser soi-même les évaluations des projets de SFCG.
• Participer à la rédaction des projets en : élaborant les cadres logiques des projets, s’assurer que le suivi et de l’évaluation sont pris en compte dans les documents de projet
• Elaborer des plans de suivi et évaluation de tous les projets.
• Maintenir une vue d'ensemble des résultats visés par les projets de SFCG, et la mise à jour des progrès sur une base mensuelle.
• Travailler en étroite collaboration avec les responsables, y compris le directeur nationale, le les coordonnateurs des projets, pour rassembler les comptes rendus qualitatifs sur les résultats, planifier les activités de suivi et évaluation, et veiller à ce que les résultats des projets reflètent les cadres logiques y afférents.
• Contribuer à l’élaboration des rapports d’avancement et de rapports finaux aux bailleurs.
• Renforcer les mécanismes de suivi-évaluation spécifiques à Search for Common Ground.
• Participer aux initiatives de l’Équipe d’Apprentissage Institutionnelle du siège de SFCG de façon pertinente et collaborer de façon étroite avec la Spécialiste régionale de conception, de suivi et évaluation pour l’Afrique de l’Ouest.
• Renforcer les capacités de l’équipe de SFCG au Niger sur les techniques et pratiques de suivi de leurs activités.
• Elaborer des notes d’orientation ou d’information sur les bonnes pratiques et les leçons apprises en matière de suivi-évaluation vulgarisées au sein de l’équipe de SFCG en vue d’une amélioration du suivi et de l’évaluation.
• Participer activement dans les réunions de personnel.
• Proposer un plan annuel de suivi et d’évaluation.
• Superviser des stagiaires en Suivi-évaluation, si ces postes existent.
• Collaborer avec les partenaires de SFCG dans l’appui que fournit SFCG à leur système de Suivi-Evaluation
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Muslim Hands Niger
- Conseiller au programme
2015 - 2016
• Elabore un plan pour l’acquisition des fonds des institutions et des donateurs
• Produit de manière professionnelle des propositions de projet selon les exigences des donateurs et des institutions
• Identifie une stratégie de développement du programme et projets et soumet un rapport initial avec des recommandations
• Apporte un soutien technique au staff du programme et aux coordinateurs terrain sur la mise en œuvre du programme, le rapportage et le l’élaboration des propositions de projets.
• Identifies les écarts dans l’exécution des projets et propose des solutions
• Facilite le renforcement de capacités du staff du programme afin que le bureau du Niger soit capable d’atteindre pleinement ses objectifs.
• S’assure du respect et de la qualité du programme de Muslim Hands
• S’assure que le genre et la vulnérabilité sont pris en compte dans toutes les activités du programme.
• Responsable de la documentation des bonnes pratiques et de la dissémination des résultats clés du programme.
• S’assure de la durabilité des projets existants et futurs et propose une stratégie de sortie
• Soutien activement le directeur pays and participe aux réunions des ONG au besoin
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World Vision Niger
- Coordinateur Suivi-Evaluation
2013 - 2015
• S’enquérir et s’approprier les orientations stratégiques du partenariat et de l’organisation (couvrir les objectifs stratégiques du développement transformationnel de World Vision Niger, les politiques et procédures, etc;)
• Aider les équipes des programmes et des projets et les Partenaires communautaires à définir des indicateurs de performance réalistes et qui cadrent avec les objectifs et résultats escomptés.
• Faciliter l’elaboration d’outils de suivi pour suivre les indicateurs clés et renforcer les capacités des équipes des programmes et des partenaires pour l’utilisation de ces outils.
• Aider les Managers des bases dans l’élaboration d’un système de suivi (visite terrain, échanges…) et des outils pour la supervision continue activités des programmes et projets.
• Assurer la coordination dans la préparation et l’exécution des évaluations des programmes et projets: développement des TDR, recherches d’outils et des ressources humaines, l’exécution, les rapports.
• Faire la revue des rapports de gestion (rapports semi-annuels et annuels)
• Assister dans la gestion des données et de la documentation
• Aider les manager des bases et des programmes dans la prise en compte des recommandations des évaluations et des audits.
• Assurer la documentation des bonnes pratiques pour une meilleure programmation future
• Conduire le processus de conception/réconception des programmes et projets
• Participer au processus de rédaction du rapport annuel de bien-etre des enfants de World Vision Niger
• Participer à élaboration de la stratégie national du bureau
• Participer au processus d’élaboration des approches et programmes techniques du bureau
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World Vision Niger
- Coordinateur Suivi-Evaluation
2013 - 2015
World Vision Niger/Bureau National/Secteur Ouest Coordinateur Conception, Suivi, Evaluation et Apprentissage
* S'enquérir et s'approprier les orientations stratégiques du partenariat et de l'organisation (couvrir les objectifs stratégiques du développement transformationnel de World Vision Niger, les politiques et procédures, etc;)
* Aider les équipes des programmes et des projets et les Partenaires communautaires à définir des indicateurs de performance réalistes et qui cadrent avec les objectifs et résultats escomptés.
* Faciliter l'elaboration d'outils de suivi pour suivre les indicateurs clés et renforcer les capacités des équipes des programmes et des partenaires pour l'utilisation de ces outils.
* Aider les Managers des bases dans l'élaboration d'un système de suivi (visite terrain, échanges...) et des outils pour la supervision continue activités des programmes et projets.
* Assurer la coordination dans la préparation et l'exécution des évaluations des programmes et projets: développement des TDR, recherches d'outils et des ressources humaines, l'exécution, les rapports.
* Faire la revue des rapports de gestion (rapports semi-annuels et annuels)
* Assister dans la gestion des données et de la documentation
* Aider les manager des bases et des programmes dans la prise en compte des recommandations des évaluations et des audits.
* Assurer la documentation des bonnes pratiques pour une meilleure programmation future
* Conduire le processus de conception/réconception des programmes et projets
* Participer au processus de rédaction du rapport annuel de bien-etre des enfants de World Vision Niger
* Participer à l'elaboration de la strategie national du bureau
* Participer au processus d'élaboration des approches et programmes techniques du bureau
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World Vision Niger
- Manager de programme de développement zonal
2012 - 2013
• Conception des projets par rapport aux besoins des communautés
• Elaboration des budgets des projets a mettre en œuvre durant un cycle de 5 ans
• Suivi des activités du staff du programme et du niveau d’exécution du budget afin d’éviter les sous dépenses les dépassements
• Analyse et interprétation des rapports financiers
• Explication des variances dans l’exécution des projets
• Elaboration des conventions de collaboration avec les partenaires (Etat, ONG, OCB, …)
• Appropriation de toutes les nouvelles initiatives de gestion de World Vision Niger
• Elaboration et postage des rapports semi-annuels et annuels sur le système du partenariat appelé « HORIZON »
• Elaboration de projets spéciaux en accord avec le bureau de soutien
• Elaboration des rapports mensuels selon le standard du partenariat.
• Suivi des activités de développement et de parrainage d’enfants.
• Elaboration de documents de conception de programme en collaboration avec les partenaires.
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World Vision Niger
- Manager de programme de développement de zone
2012 - 2013
* Conception des projets par rapport aux besoins des communautés
* Elaboration des budgets des projets a mettre en œuvre durant un cycle de 5 ans
* Suivi des activités du staff du programme et du niveau d'exécution du budget afin d'éviter les sous dépenses les dépassements
* Analyse et interprétation des rapports financiers ;
* Explication des variances dans l'exécution des projets
* Elaboration des conventions de collaboration avec les partenaires (Etat, ONG, OCB, ...)
* Appropriation de toutes les nouvelles initiatives de gestion de World Vision Niger
* Elaboration et postage des rapports semi-annuels et annuels sur le système du partenariat appelé « HORIZON »
* Elaboration de projets spéciaux en accord avec le bureau de soutien
* Elaboration des rapports mensuels selon le standard du partenariat.
* Suivi des activités de développement et de parrainage d'enfants.
* Elaboration de documents de conception de programme en collaboration avec les partenaires.
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World Vision Niger
- Facilitateur de dévéloppement
2012 - 2012
• Mise en œuvre des projets des programmes
• Collaboration avec tous les partenaires pour la mise en œuvre effective des projets
• Renforcement de capacités des organisations communautaires de bases en vue de leur autonomisation
• Sensibilisation des communautés sur l’approche de World Vision, en tant qu’organisation chrétienne
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World Vision Niger
- Facilitateur de développement
2012 - 2012
Facilitateur de développement
* Mise en œuvre des projets des programmes ;
* Collaboration avec tous les partenaires pour la mise en œuvre effective des projets
* Renforcement de capacités des organisations communautaires de bases en vue de leur autonomisation
* Sensibilisation des communautés sur l'approche de World Vision, en tant qu'organisation chrétienne.
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World Vision Niger
- Tillabery Coordinateur de parrainage
2008 - 2012
* Gestion des données de 11200 enfants inscrits dans le programme de parrainage repartis sur 5 programmes de développement de l'organisation
* Formation des superviseurs de parrainage des 5 programmes sur les nouvelles initiatives, standards du partenariat.
* Traitement des données de tous les 11200S sur le système conçu a cet effet
* Assure que toutes les recommandations de l'audit en termes de gestion de parrainage, sont prises en compte par les programmes de la base.
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World Vision Niger
- Coordinateur de parrainage
2008 - 2012
• Gestion des données de 11200 enfants inscrits dans le programme de parrainage repartis sur 5 programmes de développement de l’organisation
• Formation des superviseurs de parrainage des 5 programmes sur les nouvelles initiatives, standards du partenariat.
• Traitement des données de tous les 11200S sur le système conçu a cet effet
• Assure que toutes les recommandations de l’audit en termes de gestion de parrainage, sont prises en compte par les programmes de la base.
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World Vision Niger
- Superviseur de parrainage
2003 - 2008
• Gestion des données de 3000 enfants inscrits dans le programme de parrainage
• Maintien des relations entres les enfants parraines et les sponsors
• Sensibilisation des communautés sur le parrainage et World Vision, sa mission, ses valeurs fondamentales, son identité chrétienne…
• Assure les normes et standards internationaux de World Vision par rapport aux relations entre enfants parraines et sponsors
• Formation des volontaires communautaires de parrainage sur toutes les nouvelles initiatives du parrainage du partenariat
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World Vision Niger
- Superviseur de parrainage
2003 - 2008
* Gestion des données de 3000 enfants inscrits dans le programme de parrainage ;
* Maintien des relations entres les enfants parraines et les sponsors ;
* Sensibilisation des communautés sur le parrainage et World Vision, sa mission, ses valeurs fondamentales, son identité chrétienne...
* Assure les normes et standards internationaux de World Vision par rapport aux relations entre enfants parraines et sponsors
* Formation des volontaires communautaires de parrainage sur toutes les nouvelles initiatives du parrainage du partenariat
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World Vision Niger
- Superviseur de parrainage
2003 - 2008
• Gestion des données de 3000 enfants inscrits dans le programme de parrainage
• Maintien des relations entres les enfants parraines et les sponsors
• Sensibilisation des communautés sur le parrainage et World Vision, sa mission, ses valeurs fondamentales, son identité chrétienne…
• Assure les normes et standards internationaux de World Vision par rapport aux relations entre enfants parraines et sponsors
• Formation des volontaires communautaires de parrainage sur toutes les nouvelles initiatives du parrainage du partenariat
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Complexe Technique Wangari
- Professeur d'anglais
2002 - 2003
* Enseignement de l'anglais aux classes de 6e, 5e et 4e ,
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Ambassade des Etats-Unis d'Amérique
- Technicien de la section de sécurité de l'Ambassade
2001 - 2002
* En charge de la sécurité des biens et des ;
* En charge des uniformes et équipements des agents de sécurité ;
* En charge des demandes de travaux et de fournitures ;
* En charge des machines détectrices de traces d'explosives
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Ambassade des Etats-Unis d'Amérique
- Agent de Sécurité
1999 - 2001
* En charge de la sécurité des biens et des résidences des ressortissants Américains
