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Boubacar SAKO

En résumé

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Entreprises

  • SPIRIT MCCANN BAMAKO - Assistant Administratif

    2008 - maintenant  Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés et réaliser les déclarations réglementaires
     Collecter les besoins en formation du personnel et en réaliser une synthèse
     Élaborer et actualiser les supports de suivi et de gestion des ressources humaines (tableaux de bord sociaux, grilles de salaires, plannings des congés, ...)
     Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de la structure
     Mettre en place les élections des représentants du personnel
     Suivre le traitement des mesures disciplinaires et des relations avec les instances légales (Inspection du travail, Conseil des prud'hommes, ...)
     Accueillir les nouveaux salariés et favoriser leur intégration dans la structure
Une expérience absente ?

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Formations

  • FACULTE DES SCIENCES JURIDIQUES ET POLIQUE DE BAMAKO (Bamako)

    Bamako 2005 - 2011 MAITRISE EN DROIT DES AFFAIRES

    MENTION ASSEZ BIEN

Réseau

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