Paris
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DOMAINES DE COMPÉTENCES
MANAGEMENT
Mener des entretiens d'appréciation
Fixer des objectifs personnels en fonction de la stratégie de l'entreprise
Motiver le personnel au quotidien
Procéder aux recrutements et aux licenciements
Présider les CE, DP, CHSCT
Gérer la sécurité du personnel
Organiser l'atelier, le service et répartir le travail entre les employésPlanifier le travail
GESTION
Fixer la stratégie globale de l'entreprise
Gérer le budget
Suivre les indicateurs financiers
Tenir à jour la comptabilité courante
Gérer un projet client dans sa totalité
Suivre le respect des normes qualité et HSE
Prospecter, développer et suivre le portefeuille clients
Négocier des contrats avec les grands comptes
Gérer la relation clientèle
Effectuer le reporting auprès de la hiérarchie
Assurer la pérennité du service par l'innovation, la recherche et le développement
Suivre, sélectionner, négocier avec les fournisseurs
Assurer les relations avec les administrations, les pouvoirs publics, les associations...
Gérer le dossier qualité
Développer et mettre en place des outils facilitant le partage d'informations
Mettre en place et gérer des livraisons
DOMAINES TECHNIQUES D’INTERVENTIONS
Électricité – Électronique – Électromécanique - Bureautique - Gestion du document - Reprographie - Logistique - Transport -
LOGICIELS
Pack Office – AS 400
Pas de formation renseignée
