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Bruno OGER

Nantes

En résumé

Après une formation de gestion et un premier poste en tant que manager, j’ai poursuivi ma carrière dans l’univers du recrutement au sein du cabinet JBL Conseil en tant que Consultant en Ressources Humaines en 2000. Associé en 2003, j’ai repris le cabinet en 2009 en restant fidèle à mes valeurs et à celles qui, depuis 1996, animent tous les consultants et collaborateurs du cabinet.

Profondément humain, je suis toujours en contact direct avec les clients et les candidats. Respectueux des engagements, je mets mon empathie et mes connaissances au service de mes clients afin d’optimiser la réussite des recrutements. La relation de confiance est un engagement majeur que je respecte autant envers mes clients que les candidats.

Mes compétences :
Approche directe
Recrutement
Ressources humaines
Sourcing
Conseil RH
Coaching
Management
Formation

Entreprises

  • JBL Conseil - Directeur

    Nantes 2000 - maintenant Notre rôle au sein de JBL Conseil est de réussir à identifier et attirer les talents adaptés aux valeurs et aux projets de nos clients, et en adéquation avec les compétences attendues, dans une démarche efficace et durable.

    L'équipe du cabinet JBL Conseil est composée de professionnels issu des secteurs de l’industrie, de la distribution, des services... Elle vous apporte son expertise dans le domaine du recrutement, de la sélection ou de l’évaluation des candidats, grâce à un sourcing multicanal : jobboards, CVthèques, réseaux sociaux... ainsi qu’à la mise en place d’actions en approche directe, “chasseur de tête” .

    Le cabinet JBL Conseil accompagne les dirigeants d'entreprise, les managers et leurs collaborateurs dans leur développement, de la stratégie à l’opérationnel.

    Retrouvez toutes nos offres et services sur le site internet : www.jbl-conseil.fr

Formations

  • Faculté De Droit Et De Gestion (Angers)

    Angers 1989 - 1994