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Camille JEANGEORGE

SCIONZIER

En résumé

De nature sociale, j'aime partir à l'aventure et relever des défis dans différents secteurs. Ce qui nécessite de nombreuses concessions et des virages radicaux dans mes activités professionnelles. Mon parcours varié me permet d'appréhender la vie avec une large ouverture d'esprit et me donne de sérieuses clés de réussite. Mon envie de découvrir le monde m'a poussé pendant 5 ans vers divers horizons, ce qui m'a enrichi humainement et permis d'évoluer dans ma vision d'une future carrière professionnelle dans le milieu de la culture. J'aime à croire que la culture peut aller partout afin de toucher un maximum de personnes, de leur ouvrir le coeur et l'esprit et de leur apporter bonheur. J'aime à toucher à tout, ce qui rend mon CV quelque peu original mais je pense que cela peut être un atout pour appréhender toutes les réalités de l'organisation d'événements culturels. Ayant grandi en zone rurale, je connais les réalités et carences en matière culturelle et il me tient à coeur de m'investir dans ce secteur. Mais qui dit rural, dit difficulté technique et humaine et il m'est donc nécessaire d'acquérir des compétences variées pour pouvoir mener à bien un projet culturel sérieux et proche des réalités de l'endroit où je poserai mes valises!

Mes compétences :
Anglais
Communication
Détermination
Motivation
Production
Gestion de projet
Persévérance
Gestion du personnel
Organisation d'évènements
Assiduité
Organisation

Entreprises

  • LabelleMontagne Le Slalom La Bresse - Responsable d'animations

    2015 - 2015 Avec ma collègue, nous étions responsables de l'animation pour les touristes des résidences. Nous avons mis en place des activités sportives et manuelles, des soirées à thème et des grands jeux pour les enfants.

  • Maison des Enfants Anicé le Sotré La Bresse - Directrice adjointe de centre de loisirs

    2014 - 2016 La structure pour laquelle j'ai travaillé les deux derniers hivers est un centre d'accueil pour mineurs composé de deux services: la halte garderie et le centre de loisirs. Nous fonctionnons uniquement durant la saison hivernale puisque la structure est située au pied des pistes de ski.
    J'avais pour mission de coordonner le centre de loisirs accueillant jusqu'à 32 enfants par jour. J'avais sous ma responsabilité deux animatrices. J'effectuais à la fois des fonctions d'animation, de direction et de coordination. Je donnais également main forte à la halte garderie et remplaçait la directrice de la structure quand elle n'était pas là (prise et gestion des inscriptions, réalisation du planning, suivi comptable, contrat de partenariat et de sponsoring...).

  • Diverses - Employée de restauration

    2010 - 2014 Dans divers pays (France, Australie, Canada) et divers types de lieux (restaurants, pubs, traiteurs, cafés), j'ai financé et agrémenté mes voyages d'expériences enrichissantes dans la restauration. Le service n'est pas une simple distribution de commandes, il demande de l'organisation, de la patience, de l'endurance, de l'anticipation, de la préparation et un bon sens des relations humaines. Un beau cocktail qui forge un certain caractère !

  • Association Eclat, Aurillac - Assistante du chargé de coordination

    2009 - 2009 Stage universitaire de 5 mois au sein de l'association Eclat dans le cadre du festival international d'arts de rue d'Aurillac.
    Au sein de l'équipe du off, j'avais pour mission d'une part la coordination des inscriptions des compagnies: suivi des dossiers et réponse aux problèmes des compagnies. D'autre part, j'étais en charge de la coordination de la réalisation du catalogue des compagnies. Ce document, à destination du public et des professionnels de la culture, est une bible d'infos sur les compagnies et leurs spectacles. Je gérais le suivi des inscriptions et effectuais un travail de relecture et de mise en page.

  • Régie culturelle Ouest Provence/ Espace Robert Hossein Grans - Assistante de direction

    2008 - 2008 Lors de ce stage universitaire, j'ai assisté l'équipe de direction dans son travail quotidien. J'ai pu appréhender les réalités d'une petite structure culturelle en milieu rural, ce qui m'a permis de toucher un peu à tout: communication, gestion de projets, appels de marché...
    L'une de mes missions durant ce stage a été de développer le secteur cinéma, notamment auprès des jeunes de l'école primaire attenante. J'ai donc mis en place des activités tournées sur la découverte du cinéma. J'ai également mis en place des ciné débats pour le public adulte.

  • Centre d'Education Populaire et d'Aide au Développement, Yaoundé Cameroun - Animatrice

    2006 - 2006 Lors de ce stage, nous avons aidé à la mise en place d'un centre de jeunesse dans un quartier difficile de Yaoundé. Nous avons participé à la formation des animateurs camerounais et servi de relais lors des deux premiers mois d'ouverture. Nous avons également mis en place des animations ponctuelles et tenté de créer des échanges avec de jeunes français. Nous avons également animé un centre de loisirs de vacances pendants 15 jours dans la petite ville de Bafoussam. Bilan de ce stage: dépaysement, partage, échanges, amitié et respect.

  • Maison de la Culture et des Loisirs Gérardmer - Assistante du responsable cinéma d'une MJC

    2005 - 2005 D'abord stagiaire au sein de la cellule cinéma de la MCL, j'ai ensuite remplacé ma responsable durant deux mois. J'étais en charge de la programmation avec un comité de bénévoles, j'effectuais ensuite les commandes auprès des distributeurs et préparais les documents de communication avec le chargé de communication.

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