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Cathy RAULT

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Entreprises

  • Harman International - Spécialiste mondial de la fabrication de produits acoustiques

    1997 - 2008 : Compétences professionnelles acquises au cours de 10 années
    d'expérience au sein de l'entreprise Harman International -
    électroniques,

    filiale du groupe américain Harman International Industries (28 000 personnes dans le
    monde)


    Production / Conditionnement
    * Monter et assembler des éléments ;
    * Souder des pièces en manuel et semi-automatique ;
    * Contrôler visuellement (pièces, cartes)
    * Approvisionner le poste de travail ;
    * Repérer et trier les défauts d'aspect (surface, coloris, matières,...) des produits ;
    * Assembler et fixer les ensembles et sous-ensembles ;
    * Contrôler le fonctionnement et l'aspect esthétique des pièces ;
    * Nettoyer et ranger la zone de travail (matériels, accessoires)

    Formation des nouveaux personnels sur poste de fabrication
    * Accueillir les apprenants/stagiaires et présenter l'entreprise ;
    * Démontrer des méthodes de travail avec appui des fiches d'instruction et enseigner des gestes professionnels ;
    * Transmettre le savoir, savoir-faire et savoir-être ;
  • Harman International - Spécialiste mondial de la fabrication de produits acoustiques

    1997 - 2015 : Compétences professionnelles acquises au cours de 10 années
    d'expérience au sein de l'entreprise Harman International -
    électroniques, filiale du groupe américain Harman International Industries

    (28 000 personnes dans le monde)


    Production / Conditionnement
    * Monter et assembler des éléments ;
    * Souder des pièces en manuel et semi-automatique ;
    * Contrôler visuellement (pièces, cartes)
    * Approvisionner le poste de travail ;
    * Repérer et trier les défauts d'aspect (surface, coloris, matières,...) des produits ;
    * Assembler et fixer les ensembles et sous-ensembles ;
    * Contrôler le fonctionnement et l'aspect esthétique des pièces ;
    * Nettoyer et ranger la zone de travail (matériels, accessoires)

    Formation des nouveaux personnels sur poste de fabrication
    * Accueillir les apprenants/stagiaires et présenter l'entreprise ;
    * Démontrer des méthodes de travail avec appui des fiches d'instruction et enseigner des gestes professionnels ;
    * Transmettre le savoir, savoir-faire et savoir-être ;
    * Évaluer les acquisitions de connaissances et mettre en place les actions correctives

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