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Célia COTTERLAZ

GAP

En résumé

Après une Licence en Biologie, je suis tombée un peu par hasard dans le secteur de la gérontologie et y est trouvée une véritable vocation. Après mes expériences professionnelles dans des EHPAD au cours de mes études, je recherche dès à présent un poste d'Adjointe de Direction dans le secteur du vieillissement ou du handicap.

Mes domaines d'expertises sont la Gérontologie avec son côté humain, l'Ingénierie Sociale et le Management.

N'hésitez pas à venir vers moi pour plus de renseignements !

Mes compétences :
Management
Gestion RH
Gérontologie
Ingénierie Sociale
Informatique (Titan, Word, PowerPoint ...)
Alzheimer
Méthodologie de projet

Entreprises

  • Fédération ADMR des Hautes-Alpes - Responsable du Pôle Qualité & Gestion SAAD et SAF

    2018 - maintenant

  • Senior Compagnie - Coordinatrice - Responsable de Secteur Aide à Domicile

    Paris 2017 - 2018

  • Université de Montpellier - Chargée d'Enseignement

    2015 - 2016

  • EHPAD Résidence du Lac - Groupe Colisée - Adjointe de Direction

    2015 - 2016 Établissement de 52 résidents spécialisé dans la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés.
    - Gestion RH / Travail de réorganisation des horaires des salariés
    - Facturation (Titan) / Paie (Organis'Or)
    - Relation et accompagnement des résidents
    - Gestion des entrées et sorties de résidents (maintien du TO)
    - Relation familles et tutelles / suivi des prescripteurs
    - Gestion des absences et des arrêts maladie
    - Événementiel / Communication

  • EHPAD Résidence Montsoleil - Groupe Korian - Assistante Direction stagiaire

    2014 - 2014 - Diagnostic territorial
    - Évaluation interne
    - Missions RH

Formations

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