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Céline CASTAING

PARIS

En résumé

Compétences

Gestion, développement & stratégie
- Marketing B to B / Achats / Etudes
- Conception & innovation des Packaging
- Développement de partenariats
- Techniques de commercialisation & de négociation zone international
- Participer à la stratégie de croissance externe : audit des cibles
- Gestion financière et administrative des constitutions de sociétés jusqu’à l’ouverture
- Suivi et gestion des taxes liées aux salaires & gestion des charges sociales

Finance
- Elaboration des budgets annuels & suivi de la trésorerie
- Participation à l’élaboration & l’analyse des tableaux de bord
- Etablissement des rapports de gestion en fin d’année pour nos divers partenaires
- Suivi & analyse des diverses incidences (financières, juridiques, sociales) sur la stratégie de management et de développement
- Gestion et administration des outils informatiques ainsi que les partenaires et encadrer le personnel en charge de ces dossiers

Ressources humaines
- Management de la diversité & communication interculturelle
- Gestion & administration des salariés
- Gestion de la relation avec les partenaires sociaux
- Techniques & gestion du recrutement
- Ingénierie de formation, Formation de formateurs

Langues
- Anglais bilingue, Japonais et Espagnol parlés, Vietnamien et Italien : bonnes notions

Informatique
- Word, Excel, Access, PowerPoint, Publisher, Evernotes, Skype, Webex, Evernote, Gantt, CIEL

Expériences professionnelles

En France
2010 - à ce jour Directrice Générale, L'Atelier des Pros, Réseau, Formation CHR, Recrutement et Conseils
2012 -2013 Directeur Administratif & Fiancier,VNH RESOURCES GROUP, 70 salariés
2011 Directrice Stratégie, organisation et développement ABS HANDI TRANSPORT, 50 salariés
2010 Directrice Sales & Marketing, Cordon Bleu, Ecole des Arts Culinaires (250 étudiants)
50 salariés permanents et 60 Consultants, management de 50 personnes
2007 - 2010 Directrice du Développement International, Ecoles Supérieures Appliquées des Affaires,
3 Ecoles (ESA ,ESIAE, ISGP), 600 étudiants
Bilan : 35% d’augmentation des effectifs, Mise en place et gestion du centre d’examen BRITISH COUNCIL, Création Bachelor / Master certifiés et professionnalisant, Optimisation des programmes européens (ERASMUS, etc) et 20 partenariats signés, Création de CAMPUS France Manager / Concours Courrier International
2005 – 2007
SENIOR CONSULTANTE IRIS CONSULTING, 50 consultants
Gestionnaire de projet, Formation de Management interculturel et Technique de commercialisation et de Négociation (Chine et Japon), Responsable de projet RH et communication
Clients directs : TOTAL, L’Oréal, AIR FRANCE, EURODISNEY, L’EXPRESS, SOCIETE GENERALE, Danone,Toyota, Safran ; Grandes Ecoles : ESSEC, EM Lyon, ESC Rouen, EUROMED ; Ecoles de commerces ou spécialisées : ITIN, ESPUB, ESG, HEC Montréal
CHEF DE PROJET, GRETA LA DEFENSE

International
JAPON 2000 - 2005 Directrice associée et Créatrice de Language School and Communication,
25 salariés permanents et 30 Consultants, Sendai & Tokyo
- Gestion et Formation de Langues en spécialités des Affaires : Banque, Assurance, Restauration,
Hôtellerie et Tourisme
Conférencière Mobilité internationale
Responsable des Examens Internationaux de Français
Clients directs : Universités (SHIRAYURI, TOHOKU, ISHINOMAKI) / Business schools of Management, Universities, Centre international d’études pédagogiques / Grandes Enseignes de distribution (MITSUKOSHI, SPAL, FUJISAKI, UNIQLO)

ITALIE / USA 1998 - 2000
Responsable du département Sciences Humaines, LA SAPIENZA University, Rome
Conseillère en produits d’Assurance Expatriation, ASSUR TRAVEL, New York

UK/FRANCE 1994 - 1998
Responsable pédagogique Formation des Langues, CLE INTERNATIONAL / HACHETTE INTERNATIONAL


Mes compétences :
Gestion
Import export
Développement
Management
Recrutement
International
Organisation
Marketing
Communication
Bilan de compétences
Business plan
Gestion juridique et sociale
Gestion budgétaire
Négociation de contrat
Optimisation des coûts
Développement du CA
Prospection commerciale
Orientations stratégiques
Management d'équipe
Ingénierie de la formation
Stratégie marketing

Entreprises

  • VNH RESSOURCES GROUP - DIRECTRICE ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE

    2012 - 2013 DIRECTION GENERALE : GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE, DRH, MARKETING, COMMUNICATION, DEVELOPPEMENT, STRATEGIE, MANAGEMENT

  • L'Atelier des Pros - DIRECTEUR DE CENTRE DE PROFIT

    2011 - maintenant o Définition et déclinaison des orientations stratégiques
    o Elaboration du Business Plan, développement du CA et de la rentabilité, optimisation des coûts, établissement des indices de performance
    o Gestion des moyens budgétaires (40K€) et matériels et planification des opérations financières. Supervision de la comptabilité et du contrôle de gestion
    o Suivi et analyse des données d’activité et proposition d’axes d’évolution
    o Gestion juridique et sociale
    o Actualisation des informations professionnelles et réglementaires
    o Mise en place d’actions commerciales : prospection de nouveaux marchés, négociation de contrats…
    o Management d’une équipe de 40 personnes (consultants, administratifs) : recrutement, formation, définition et suivi des objectifs, entretien d’évaluation
    o Développement et mise en place de la stratégie marketing
    o Relation avec les organismes de formation
    o Développement de l’ingénierie de la formation et du dispositif du plan de formation

  • CORDON BLEU PARIS 15ème - Directeur Commercial et Marketing

    2010 - 2011 o En relation avec la direction, définition et déclinaison des orientations stratégiques
    o Gestion du budget (500M€). Développement du CA et de la rentabilité, optimisation des coûts, établissement des indices de performance
    o Gestion des grands comptes en France et à l’international. Prospection commerciale, négociation commerciale, suivi client
    o Management de 50 personnes (commercial, formation, relation clientèle) : recrutement, définition et suivi des objectifs

  • Ecole Supérieure Appliquée des Affaires - Directeur du Développement International

    2007 - 2010 o Définition et déclinaison des orientations stratégiques
    o Développement du CA et de la rentabilité, établissement des indices de performance, optimisation des coûts
    o Gestion commerciale en France et à l’international : prospection, négociation de contrat…
    o Management de 10 personnes : recrutement, formation, définition et suivi des objectifs
    o Développement des programmes européens de formation. Mise en place d’accord avec des structures étrangères pour la validation des diplômes

  • Greta La Défense - Consultant Formation

    2005 - 2005 o Ingénierie et déploiement des dispositifs de formation

  • Iris Consulting - Consultant Développement

    Dubai 2005 - 2012 o Prospection et négociation commerciale
    o Gestion du budget (40K€)

  • Langage School and Communication Japon - Directeur Centre de Profit

    2000 - 2005 Direction d'un centre de langues avec spécialités des affaires

  • Assur Travel New York - Responsable Commercial

    1999 - 2000

  • La Sapienza - Italie - Responsable des Equivalences des Diplômes Etrangers

    1998 - 1999

  • Nathan Clé International - Responsable du Développement Commercial

    1994 - 1998

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :