Courbevoie
RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Lille ainsi que le résultat des européennes dans le Nord.
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Avril-Octobre 2011 Mission de Remplacement, pour Ernst & Young Audit, de la Directrice Comptable France au sein du groupe américain Visteon, équipement automobile
- Animation d’une équipe de 14 personnes
- Elaboration des comptes statutaires 2011 pour les 5 sociétés françaises en lien avec les commissaires aux comptes
- Réalisation du reporting mensuel pour les besoins du groupe
- Gestion du projet de migration SEPA pour les fournisseurs
- Assistance dans le contrôle fiscal d’une filiale française
- Participation à un audit SOX réalisé par l’audit interne groupe
Depuis Sept. 2001 Ernst & Young Audit, Lille : Manager.
- Missions de commissariat aux comptes : participation à la certification des comptes annuels de grandes et moyennes entreprises en termes d’organisation, d’encadrement des équipes, de gestion de la relation client...
- Appréciation de leur contrôle interne : fiabilité des procédures, séparation des tâches, détection des risques ...
- Réalisation de diagnostic approfondi de processus et préconisations pour un OPAC d'HLM, mission d’audit pour la clarification du fonctionnement des antennes techniques
- Mission d'assistance comptable dans une coopérative agricole
- Responsable de la gestion du planning au niveau des équipes Audit
- Secteurs d’activités audités : le secteur bancaire (Compagnie Générale de Location, Caisse d’Epargne Nord France Europe), les biotechnologies (Genfit), la distribution (Desmazières, GP Décors), le logement social (groupe Vilogia, Lille Métropole Habitat, Notre Logis)...
Janv. - Mars 2001 Deloitte & Touche Audit, Lille : stage de fin d’études.
- Missions de commissariat aux comptes dans le secteur industriel.
- Participation à la phase de contrôle des comptes annuels
Juin - Sept. 2000 Crédit Agricole du Nord, siège de la Caisse Régionale à Lille.
Stage réalisé au sein du service d'Audit Interne :
- Mise en place du Règlement Général du Conseil des Marchés Financiers essentiellement des mesures visant à garantir le respect de la déontologie lors des opérations sur les marchés financiers .
- Recensement du personnel dit "sensible" (analyse, comparaison, élaboration de tableau de bord …).
