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Christian GILLY

LA CROIX VALMER

En résumé

J’occupe actuellement le poste de Membre du Comité de Direction, au casino de cavalaire depuis 8 ans.

Depuis 1994 dans le secteur des jeux et des casinos, je suis passé par différents postes qui m'ont permis d'acquérir une expérience solide. Véritable passionné par l'univers du jeu, j'envisage mes prochaines années dans ce secteur.


Mes compétences :
Analyse technique
Management
Anticipation
Gestion de la relation client
Logistique

Entreprises

  • CASINO DE CAVALAIRE - Référent & responsable du casino de Cavalaire

    2006 - maintenant (parc107 MAS)

    * Référent : jeux responsable du casino de Cavalaire
    - suivi des clients : rendez-vous et mise en place de stratégie adaptée
    Formation des collaborateurs aux risques de l'abus de jeux

    * Assure les permanences au salon des jeux traditionnels en l'absence du directeur des jeux

    * Contrôle et analyse Machines à sous, gestion du coffre MAS,
    Analyse du rendement. Etude, organisation et réalisation des Mix.

    * Management des équipes (caisse, technique, sécurité, bar)
    -gestion des RH
    Embauche des collaborateurs : traitement des curriculums vitae et entretiens d'embauche

    - Responsable technique machines à sous
    Gestion des stocks et des fournisseurs
    Mise en place d'une main courante et d'un logiciel de maintenance informatisée

    * Organisation et réalisation de soirées de promotion du casino, suivi et fidélisation de la clientèle

  • GROUPE EMERAUDE :CASINO DE LONS LE SAUNIER - Membre de comite de direction

    2005 - 2006 (parc100 MAS)
    * Responsable du service technique ;
    * Management des équipes, gestion des plannings (caissier changeur + caissier coffre). ;
    * Mise en place procédure et réglementation des jeux ;
    * Contrôle des machines (on-line/off-line, comptée hebdomadaire, pesée des trémies).

  • CASINO DU PORT - Directeur machines a sous

    2004 - 2005 (parc100 MAS)
    *Management des équipes, gestion des plannings ;
    *Recrutement des collaborateurs, entretien d'évaluation et de performance ;
    *Elaboration du budget annuel machines à sous
    *garant de la régularité et de la sincérité des jeux, appliquer et faire appliquer les procédures internes
    *Contrôle des machines (on-line/off-line, comptée hebdomadaire, pesée des trémies
    * Analyse et mix du parc machines a sous

  • GROUPE ACCOR :CASINO DE CASSIS - Membre de comite de direction

    2003 - 2004 (Parc 170 MAS)
    * Management des équipes ;
    * Gestion de la salle, RP clientèle, Respect de la réglementation des jeux ;
    * Contrôle des machines (on-line/off-line, comptée hebdomadaire, pesée des trémies ;
    * Gestion des caisses machines a sous

  • GROUPE TRANCHANT: CASINO D'AMNEVILLE - Membre de comite de direction

    2002 - 2003 (Parc 280 MAS)
    * Management des équipes, gestion des plannings (caissier). ;
    * Gestion de la salle, RP clientèle, Respect de la réglementation des jeux.
    *.Assure les permanences au salon des jeux traditionnels
    * Mise en place de procédures de travail visant à améliorer la qualité de service et à améliorer le respect de la réglementation

  • EUROPEENNE DES CASINOS :CASINO DE HYERES - Responsable technique

    1998 - 2002 (Parc 120 MAS) .
    * Installation du matériel on-line. ;
    * Gestion du service technique (stock matériel, stock pièces détachées,
    Planning de maintenance machine, procédure de maintenance préventive,
    Suivi des écarts via le contrôle tolérance zéro.
    * Gestion du stock et des commandes pièces détachées. ;
    * Management d'une équipe de 5 techniciens. ;
    * Mise en place des machines a sous au casino de greoux les bains

  • EUROPEENNE DES CASINOS CASINO DE HYERES - Technicien

    1994 - 1998

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Réseau

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