Pendant vingt ans, j'ai mené en parallèle deux carrières : une professionnelle, en tant qu'ingénieur et une bénévole en tant que directrice/présidente d'associations au service de personnes en difficulté.
Aujourd'hui, j'ai choisi de me consacrer totalement à ma vocation de manager dans le domaine social. J'ai obtenu mon diplôme de Gestionnaire d'établissement médicaux et médico-sociaux et j'occupe un poste de chargé de mission qualité dans une IME pour enfants autistes.
Je suis à la recherche d'un poste de direction d'établissement médico-social.
Mathématicienne et informaticienne de formation, j'ai exercé mon métier dans des sociétés de service. J'ai occupé les postes d'ingénieur de développement, de chef de projet, de responsable qualité, d'expert base de données.
Dès 1996, j'ai été professeur bénévole d'informatique pour AUXILIA et j'ai pu aider des détenus à présenter un BTS informatique. J'ai ensuite fondé l'antenne Provence de l'association ANPEIP (Association Nationale Pour les Enfants Intellectuellement Précoces) que j'ai présidée pendant 7 ans. Puis j'ai co-fondé et dirigé l'association ZEBRA qui accueille des adolescents surdoués en grande difficulté sociale et scolaire.
Aujourd'hui, j'aimerais de préférence travailler dans le domaine des adolescents et jeunes adultes (16-25 ans), autistes, présentant un syndrome d'Asperger ou avec handicaps mais je suis ouverte à toute proposition dans le domaine du management de centre pour personnes en difficulté.
Mes compétences :
Evaluation interne et externe
Constitution d'une équipe pluridisciplinaire
Communication interne et externe
Management d'équipes
Dialogue avec les usagers, les familles, les profe
Lancement de nouveaux projets
Définition d'objectifs, établissement d'une straté
Élaboration, application, transmission d'une polit
Etablissement et suivi de budget
Recherche de financements