Menu

Christophe HARNOIS

PARIS

En résumé

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

BACCARAT (Paris)

Mars 2012 DIRECTEUR DU DEPARTEMENT BIJOUX ET ACCESSOIRES

• Développement du chiffre d’affaires de l’activité bijoux
• Développement et gestion de l’offre produits
• Animation et encadrement des équipes des chefs de produits et chefs de projets
• Construction des plans produits annuels en adéquation avec le marketing
• Coordination des développements produits et lancement des nouveaux produits
• Suivi du contrôle qualité de la production et des livraisons


CH DEVELOPPEMENT (Paris)

2011 – 2012 PRESIDENT

Société d’aide à la création, au développement et à la gestion de collections accessoires.

• Création de collections accessoires.
• Réalisation et développement de collections accessoires : dessins, maquettes, prototypes.
• Suivi de la production et gestion de la qualité.
• Gestion de collection existante : réalisation, suivi de production, travail en relation avec le marketing….



ATELIER SWAROVSKI – CRYSTAL PALACE ( Londres )

2008 – 2010 DIRECTEUR DU DEVELOPPEMENT PRODUITS

Atelier Swarovski
• Direction du développement des produits pour Atelier Swarovski en offrant un avis d’expert technique, conseil créatif et rationalisation des processus et budgets.
• Responsable de 2 collections par an : environ 100 produits et 8 différents créateurs par saison (ex : Karl Lagerfeld, Matthew Williamson, Victor and Rolf, Jason Wu etc…)
• Définition par saison d’une stratégie de développement produits et de politique de prix.
• Suivi et contrôle de la qualité et de la production.

Crystal Palace
• Coordination du processus de développement produit.
• Développement des dessins en adéquation avec les équipes commerciales et les recommandations du service marketing.
• Approximativement 25 produits par an.
• Coordination du planning de fabrication, de développement des prototypes et du contrôle de qualité.


SWAROVSKI – AMAZAR New Consumer Segment Fashion Jewellery ( Zurich )

2006-2008 DIRECTEUR DU DEPARTEMENT BIJOUTERIE FANTAISIE

• Direction du développement de la collection bijoux de HUGO BOSS (BOSS Black et BOSS Orange homme et femme) et suivi de la création de collection avec Rosemarie Le Gallais.
• Recherche et sélection des designers pour les collections HUGO BOSS.
• Responsable du développement des prototypes.
• Interface entre l’équipe de création et direction marketing.
• Identification et sélection des fabricants en France et à l’étranger.
• Suivi et contrôle de la production.
• Détermination de la politique de prix.


CHANEL Division Mode – Département Accessoires ( Paris )

• 2002-2006 DIRECTEUR DES ACCESSOIRES :

• Management d’une équipe de chefs de produits Bijoux et “Autres” Accessoires (Ceintures, Foulards, Cravates, Gants, Chapeaux, Skis, Raquettes de tennis etc….).
• Gestion des collections et suivi de la création des différentes collections.
• Travail en collaboration avec les 2 Studios (Karl Lagerfeld et Claire Deve) pour le suivi de la création des différentes collections.
• Détermination de la politique de prix pour les Accessoires.
• Contribution à la création d’un poste de Directeur Qualité.
• Gestion de plus de 20 fournisseurs.


• 1990-2001 CHEF DE PRODUIT SENIOR :

• Réalisation et suivi de 8 collections Accessoires par an (bijoux, ceintures, lunettes, colifichets) pour le studio de Karl Lagerfeld en collaboration avec Victoire de Castellane, Laetitia Crahay et le studio de Frances Stein.
• Détermination de la politique de prix pour les accessoires.
• Réflexion Marketing : conception et adaptation de produits, veille concurrentielle.
• Responsable Qualité : élaboration du cahier des charges, mise au point des procédures de tests et respect de la charte qualité.
• Suivi de la production.


• 1986-1989 ASSISTANT DU DIRECTEUR DES ACCESSOIRES :

• Participation à la conception de produits.
• Réalisation et suivi de fabrication.
• Etudes statistiques.

OGILVY Département Création (Londres)

• 1983-1984 ASSISTANT DU DIRECTEUR ARTISTIQUE

Mes compétences :
Qualité
Luxe
Produits
Mode
Management
Création

Entreprises

Pas d'entreprise renseignée

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :