Domaines de compétences_______________________________
-Encadrement :
• Management transversal
• Référent technique, gestion des besoins en formation
-Organisation :
• Planification des formations, des tâches, des ressources, des tournées
• Définition des priorités, gestion des urgences
-Formation :
• Conception et préparation de formation et de supports de formation
• Animation de session de formation
-Gestion commerciale :
• Etablissement de devis
• Réalisation de cahiers des charges
• Gestion de stocks
-Suivi de chantier :
• Prise en charge et mise en œuvre des installations
-Relation client :
• Présentation, information, conseil, accueil, écoute, analyse de la demande
•
-Technique :
• Informatique soft et hard, automatisme, vidéo, contrôle d’accès
-Résolution de problèmes :
• Installation, configuration et mise en service, analyse de situations, diagnostique
• Recherche de solutions adaptées, maintenance
-Contrôle qualité :
• Contrôle de conformité
• Lecture et interprétation de plans, évaluation, arbitrage
Mes compétences :
Logiciels bureautiques
Formateur interne
Résolution de problèmes
Technique
Management transversal
Suivi de chantiers
Contrôle qualité
Relations clients
Organisation
Gestion commerciale