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Claire SALVI

SATOLAS ET BONCE

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Satolas-et-Bonce ainsi que le résultat des européennes dans l'Isère.

En résumé

Le travail est source d'épanouissement personnel et d'insertion dans un collectif. Il est aussi parfois complexe,avec des effets sur la santé (stress, TMS, risques psychosociaux...)

La prévention en amont par la formation, contribue à la réduction des expositions aux risques professionnels, améliore le bien-être psychique et les conditions de travail, créant ainsi un levier de performance économique et de valorisation sociale de l'entreprise.

Mes compétences :
Ressources humaines
Commercial
Chef de projets
Manager
Gestion de projet
Animation de réseau
Pilotage Management
Ingénierie sociale
Ordonnancement
Risques psycho sociaux
Gestion de la relation client
diagnostic Penibillite
Developpement Commercial

Entreprises

  • Réhalto filiale du Groupe SCOR - Chargée Développement Sud Est

    2015 - maintenant Réhalto est pionnière en Europe dans le développement de la santé au travail, acteur de la Prévention et Gestion des Risques Humains et Sociaux

    Ses compétences pour agir les leviers de l'absenteisme :
    •la prévention des risques psychosociaux et du stress ;
    •la gestion du traumatisme psychologique individuel et collectif ;
    •l’accompagnement au retour à la santé et à la vie active.

    Réhalto s’appuie sur :
    •une équipe pluridisciplinaire, composée de psychologues, professionnels du monde de l’assurance et du monde de l’entreprise ;
    •un réseau spécialisé de proximité forte de 1 500 professionnels répartis sur le territoire français et belge.

    Réhalto est une société du groupe SCOR, 5ème réassureur mondial, leader dans les risques liés à la mortalité, l’incapacité, les maladies redoutées, la dépendance et la santé.

    Réhalto est membre de la FIRPS, de l’Institut Mieux Vivre en Entreprise et du Groupe Entreprises en Santé.

  • PREVAT - Responsable Agence Rhône Alpes

    2013 - 2015 Direction Agence - Management Equipe 60 Formateurs
    Interventions sur France Entière
    Accompagnement des Entreprises sur les thématiques suivantes :
    Sante Bien Etre au travail (Sommeil-Nutrition..) - Diagnostic RPS et Mise en oeuvre du plan de Formation - Formation CHSCT - Formation Dev RH - Addictions - Ergonomie, Gestes & Postures, TMS - Risque Routier - Penibilite - Document Unique....
    Formation PREVENTION SECURITE : SST, Incendie, Conduite d'Engins, Habilitations Electirque...

  • Groupe BPI - Leroy Consultant - Responsable Commerciale -

    2009 - 2012 Durant 3 ans en charge du développement pour un Cabinet Conseil RH
    Bonne connaissance du tissu économique en Rhône Alpes en B to B, dont les interlocuteurs sont essentiellement les Dirigeants et DRH. Appui sur un réseau de partenaires et prescripteurs.
    Management hiérarchique de 8 Consultants et transverse sur pilotage des missions : recrutement, évaluation, formation, gestion de planning
    Chef de Projet en pilotage de mission, suivi budget et indicateurs de réussite.
    Animation de Formation auprès des clients

  • ALTEDIA Groupe ADECCO - Responsable Developpement

    2004 - 2009 En charge du développement pour un Cabinet Conseil RH (réorganisations)
    Bonne connaissance du tissu économique en Rhône Alpes en B to B, dont les interlocuteurs sont essentiellement les Dirigeants et DRH. Appui sur un réseau de partenaires et prescripteurs.
    Responsable contrat suivi engagements, budget, ressources consultants et suivi résultats

  • PLUS RH Groupe PLUS - Chef d'Agence Rhone Alpes

    2000 - 2004 Création de la première agence Cadre sur Lyon pour Rhone Alpes
    Management de 3 Chargés de Recrutement

  • POINT MICRO - Responsable Agence

    2000 - 2004 Création et Implantation de la première agence en Rhone Alpes pour le Groupe PLUS
    Recrutement Cadres non Cadres en pré embauche Compta Finances IT

  • RECALL - Ingénieur Commercial Rhône Alpes

    1992 - 1999 Vente prestations de gestion de documents, archivage externalisé, GED
    Clientèle en B to B sur région Rhône Alpes
    Rédaction offres sur mesure.
    Planification intervention clients, suivi, encadrement du personnel en mission

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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