Clémence GOUJON

En résumé

Entreprises

• TalentSoft - Responsable du Développement RH

  Boulogne Billancourt 2015 - maintenant Management de l'équipe Développement RH (3 collaborateurs).
  
  Pilotage du plan de Recrutement & Onboarding - SIRH Talentsoft Recrutement & Hello Talent :
  - Plus de 150 recrutements prévus pour 2016, en France et dans les filiales (Hollande, Allemagne, Suisse, Belgique, Danemark, Suède, Angleterre), toutes fonctions.
  - Pilotage des outils & évènements de sourcing phares du marché : Linkedin, Stackoverflow, Codingame, Meilleur dev de France, Seekube, TruAcademy...
  - Suivi des relations avec les cabinets de recrutement
  - Animation d'une communauté d'ambassadeurs internes
  - Mise en place du processus d'Onboarding
  - Relations Ecoles & Marque Employeur
  - Mobilité interne & Programme "Vis ma vie"
  
  Gestion des Campagnes d'EAD - SIRH Talentsoft Evaluation - France et filiales
  
  Elaboration et pilotage du plan de formation
  
  Communication RH & Bien-être en entreprise
  
  Suivi quotidien des collaborateurs & managers sur les problématiques RH

• Talentsoft - Chargée de Ressources Humaines

  Boulogne Billancourt 2013 - 2015 Recrutement :
  
  - Identification du besoin
  - Rédaction des annonces
  - Publication des offres sur différents supports
  - Sourcing
  - Suivi et gestion des candidatures sur l'outil Talentsoft
  - Organisation des rendez-vous
  - Animation des entretiens
  - Suivi de l'intégration du collaborateur
  
  Développement RH :
  
  - Refonte et application du processus d'Onboarding des collaborateurs
  - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de formation
  - Participation aux campagnes d'évaluation, revue d'objectifs
  - Actions de communication interne

• Groupe TF1 - Chargée de Ressources Humaines

  BOULOGNE 2013 - 2013 TF1 Publicité
  
  Rémunérations variables commerciaux : définition des objectifs, calcul des primes commerciales
  
  Recrutement : responsable du recrutement des stagiaires et alternants
  
  Relations écoles : développement d’un réseau d’écoles partenaires, participation aux forums
  
  Reporting RH : réalisation de tableaux de bord, rapport sur l’égalité Hommes/Femmes
  
  Appui sur des thèmes de formation et de communication RH, mobilité interne, EAD

• PlaNet Finance - Chargée de communication interne / externe

  2012 - 2012 Formation des collaborateurs à la base de données Salesforce
  
  Gestion de projet web : refonte du site internet, community management
  
  Communication institutionnelle multilingue : création d’une newsletter et de divers supports de communication

• Chaka'Inti : Association de solidarité internationale - Co-fondatrice

  2011 - 2011

• Groupe TF1 - Chargée de e-marketing et programmation

  BOULOGNE 2010 - 2011 e-TF1
  
  Gestion opérationnelle et stratégique de la homepage TF1.fr et des sous-sites
  
  Reporting et analyse d’audience : réalisation de cartographies et de bilans hebdomadaires

• AXA France - Chargée de communication interne

  Nanterre 2009 - 2009 Gestion de projet : réalisation de films et saynètes en interne pour les 4 journées d'échanges des collaborateurs de la Région Ouest & organisation logistique
  
  Organisation évènementielle : séminaires pour chaque service, réunions et journées d'animations en interne

Formations

• Rouen Business School

  Rouen 2008 - 2012