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David NEVEUX

LECHELLE

Electionsmunicipales 2026

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Résultat de la municipale dans le Pas-de-Calais

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Mes compétences :
budgets

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Entreprises

  • Groupe v2f - Directeur d'exploitation

    2014 - maintenant 15M de ÇA total sur la première annee avec projection à plus de 20M sur la deuxième
    5 entreprises en gestion humaines et financières.

  • Citroen - Responsable de site au

    Rueil Malmaison 2013 - 2014 Responsable de site au garage Citroen de Chaumes en Brie :
    1,4 M EUR de C.A total, 30 VN et 100 VO (pas Dans le ÇA)

  • Citroen ora automobiles - Responsable pièces et services

    2010 - 2013 Responsable pièces et services à la concession de Citroen ORA
    : automobiles : 10M EUR HT de C.A PR et APV

  • Citroen sogame melun - Responsable pièces et services

    2004 - 2009 : Concession de Citroën Sogame Melun : 13 M EUR HT de C.A environ.

  • Carrefour - Directeur du service automobile

    Massy 2003 - 2003 : de Montesson (78) :
    4.3 M EUR HT de C.A. (deuxième centre de France).

  • Carrefour - Directeur du Service automobile

    Massy 2000 - 2003 Evolution vers le poste
    de Sartrouville (78) :

  • Carrefour - Adjoint au responsable de centre du service

    Massy 1999 - 2000 2.2M EUR HT de C.A Service automobile De janvier 1999 - à janvier 2000 Evolution vers le poste
    automobile Carrefour de Pontault-Combault:
    4.5 M EUR HT de C.A

  • Carrefour - Gestionnaire de stock au

    Massy 1994 - 1999 Gestionnaire de stock au service automobile
    de Pontault-Combault (77) :
    COMPETENCE :

    Gestion du magasin pièces de rechange et du Service Après Vente :

    Manager et former une équipe de 55 personnes dont 8 cadres, réceptionnaires et chef d'équipes.
    Assurer un service commercial de qualité à la clientèle, tout en respectant les procédures et process de l'entreprise
    et de Citroën. Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Définir, piloter et dépasser les budgets CA et marges
    des sections Pr et APV. Piloter la gestion financière PR et APV : achats, stocks, balances, en cours clients et
    garanties, en phases avec les objectifs et les politiques de l'entreprise et du constructeur.

    FORMATION CHEZ CARREFOUR LOISIRS ET SPORTS :

    -« Culture client ». -Sport nautique (jet ski).
    -« formateur régional technique de vente » (diplômé) -Sport tout terrain (Moto-cross, quad )
    -« Le rôle du cadre ». -Mécanique, carrosserie automobile et moto.
    -« Management ». -Bricolage à la maison.

Formations

Réseau

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