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Diamady KOUROUMA

Irving

En résumé

Mes compétences :
Network management
Formateur
Logistique
Gestion des ressources humaines
Transport maritime
Project management

Entreprises

  • Fluor - Trainer

    Irving 2012 - 2012 • Coordonner des Réunions de sécurité et de Sensibilisation des Travailleurs.
    • Prévoir des sessions de formations pour les Travailleur selon les besoins.
    • Développer et offrir un programme de Sensibilisation de sécurité aux Travailleurs locaux sur les Sites de Construction.
    • Assurer la formation du personnelle Local non qualifier dans les domaines suivants : Sécurité de base en construction, Outil Manuel, Manutention, Homme de Repérage (Flag Man), la Salubrité des Aliments et du Personnelle, et de la Prévention de l’Incendie
    • Coordonner le processus de recrutement et de la formation des Ouvriers qualifier Locaux sur les Sites.
    • Organiser l’Equité pour l’Enroulement des Habitants des Zones impactés par le projet.
    • Faire le Rapport quotidien sur le déroulement chaque processus d’Enregistrement par endroit.
    • Etablir une Base de données officielle pour d’éventuel recrutement.
    • Induction pour le personnel et les sous-traitants dans la zone 3 du projet

  • Primature - HR assistant

    2010 - maintenant Personals management, training facility, payment, travel coordination, lives.
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Formations

  • Université La Source (Conakry)

    Conakry 2006 - maintenant maitrise

Réseau

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