En tant que Directeur Régional, mon rôle consiste à :
- manager une équipe de 100 personnes,
- gérer le commerce, la pose / installation ainsi que la maintenance et le SAV,
- mettre en place de nouvelles activités,
- contribuer à conquérir des nouveaux marchés,
- mettre en œuvre la stratégie de l'entreprise pour assurer une croissance annuelle à deux chiffres depuis plusieurs années.
Mes compétences :
Commercial
Management
Vente
Gestion budgétaire
Négociation
Conduite du changement
Direction de centre de profits
Organisation d'entreprise
Technique