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Doceul PASCAL

SAINT ETIENNE

En résumé

Mes compétences :
Autonomie
Relationnel
Communication
Ressources humaines; droit social, gestion de prod
Management
la préparation
budgets
Government Legislation
amélioration continue

Entreprises

  • Easydis (filiale du groupe CASINO) - RESPONSABLE D'EXPLOITATION LOGISTIQUE

    SAINT ETIENNE 2014 - 2017 : RESPONSABLE PLATEFORME LOGISTIQUE "lA QUERCYNOISE"
    ­ Encadrement d'une équipe de plus de 30 personnes dont 2 agents de maitrise.

    - Suivi de production, réception, préparation, expédition, facturation.

    - Mise en place de nouveaux process d'amélioration via l'ERP (infolog).

    - Gestion et suivi d'un compte d'exploitation.

    - Gestion, suivi des litiges avec les clients finaux.
  • SCA OUEST - RESPONSABLE LOGISTIQUE

    Saint-Étienne-de-Montluc 1999 - 2013 ­- Encadrement d'une équipe de plus de 200 personnes dont 2 cadres et 5 agents de maîtrise.

    - Dépôt de 50 000 m2, 2500 palettes réceptionnées et expédiées par jour, produits alimentaires, textile, bazar, saisonnier, frais, surgelés.

    - Suivi de la réception, préparation, expédition (gestions litiges adhérents, fournisseurs et transporteurs), gestion des stocks.

    - Suivi de la productivité (préparateurs, caristes, réceptionnaires).

    - Rôle transversal avec les services : RH, comptabilité, informatique, commercial, qualité, sécurité.


    - Responsable de projets :

    o Initiateur du pré formatage et de sa mise en place. (optimisation de la préparation).

    * Résultats : gain entre 5 et 10 % de productivité et entre 3 et 7 % sur le transport pour le service concerné (*par confidentialité les chiffres exacts se trouvent dans la fourchette)

    * Mise en place du picking aérien (4 ooo réf sur 2500 m2).

    * Résultat : optimisation de la surface entrepôt, augmentation du taux de service, diminution de la pénibilité pour les opérateurs, réimplantation du picking optimisé.

    * Mise en place de la traçabilité (via DESADV)

    o Résultat : tracabilité performante, diminution du temps de déchargement et du contrôle marchandises.

    Mise en place, suivi et amélioration du WMS.



    - Missions :

    - Inventaire annuel et tournant.

    - Analyse : taux de service, productivité, masse salariale, CA par groupe de travail.

    - Gestion des plannings des CP encadrement

    - Recrutement du personnel.

    - Prise en charge des entretiens individuels.

    - Analyse et suivi des AT .

    - Echange avec partenaire sociale via réunions CE/DP, CHSCT.

    - Validation du personnel en fonction des besoins.

    - Bonne connaissance en automatisme (trieur, tour de stockage)
  • Sca ouest - RESPONSABLE LOGISTIQUE

    Saint-Étienne-de-Montluc 1999 - 2013 * Encadrement d'une équipe de plus de 100 personnes dans une centrale d'achat de la grande distribution dont 2 cadres et 5 agents de maîtrise. ;
    * Dépôt de 50 000 m2, 2500 palettes réceptionnées et expédiées par jour, produits alimentaire, textile, bazar, saisonnier, frais, surgelés. ;
    * Suivi de la réception, préparation, expédition (gestions litiges adhérents, fournisseurs et transporteurs) gestion des stocks ;
    * Suivi de la productivité (préparateurs, caristes , réceptionnaires) ;
    * Rôle transversal avec les services : ressources humaines, comptabilité, informatique, commercial, qualité, sécurité.

    * Responsable de projets :
    * initiateur du pré formatage et de sa mise en place. (optimisation de la préparation), ;
    * installation du picking aérien (4 ooo réf sur 2500 m2), ;
    * mise en place de la traçabilité (via DESADV) ,
    * optimisation du transport,
    * mise en place, suivi et amélioration de l'ERP. ;
  • Sca ouest - Préparateur de commande & réceptionnaire

    Saint-Étienne-de-Montluc 1992 - 1999 * Puis réceptionnaire et responsable de 5 entrepôts déportés (80 personnes) statut Agent de maitrise




    * Bon sens du relationnel, bon communiquant ;
    * Bonnes connaissances en législation du travail, rh,qualité, sécurité ;
    * Rigoureux, méthodique et organisé et motivé ;
  • SCA OUEST - Responsable

    Saint-Étienne-de-Montluc 1992 - 1999 de 5 entrepôts déportés (80 personnes) statut agent de maitrise.
    - Produits alimentaires, PEM, bazar, saisonnier, textile.

    - Mise en place et développement d'un WMS sur les 5 sites.
  • Sca ouest - Préparateur de commande & réceptionnaire

    Saint-Étienne-de-Montluc 1992 - 1999 * Puis réceptionnaire et responsable de 5 entrepôts déportés (80 personnes) statut agent de maitrise



    * Bon sens du relationnel, bon communiquant ;
    * Bonnes connaissances en législation du travail, rh,qualité, sécurité ;
    * Rigoureux, méthodique et organisé et motivé ;
  • Sca ouest - Responsable logistique

    Saint-Étienne-de-Montluc 1992 - 2013

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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