Eko OGNAMI

En résumé

Entreprises

• GROUPAMA - Adjoint Responsable Support SI / Chargé de Projets

  Paris 2012 - maintenant Réalisations Métiers:
  • Faire évoluer dls cartes de tiers payant destinés aux Assurés
  
  Réalisations organisation et/ou IT:
  • Participer au management d’une équipe de 7 personnes
  • Rédiger la note de cadrage pour délimiter le périmètre du projet et valider le besoin du client
  • Réaliser le plan de charge du projet d’évolution sur 2 ans
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles d’un outil décisionnel du suivi des demandes de paramétrages produits santés collectifs
  

• SWISSLIFE - Consultant Interne en Organisation

  Levallois Perret cedex 2011 - 2011 Réalisations Métiers:
  • Améliorer la vente des contrats assurances vie multi support : intervention sur les contrats en unité de compte sur les versements, les arbitrages, les produits
  • Aider à la mise en place d’un produit assurance vie en délégation totale du gestionnaire d’actifs
  Réalisations organisation et/ou IT:
  • Rédiger des cahiers de charges fonctionnelles pour le portail web
  • Rédiger des spécifications fonctionnelles pour le portail web (contrats vie UC individuelle et Avenant de Réorientation de l’Epargne)
  • Mettre en place un prototype développé sous Liferay
  • Participer aux ateliers de conception du nouveau portail et de son découpage fonctionnel
  • Réaliser les tâches de reporting
  • Rédaction des plans de test
  

• COGNITIS FRANCE - CONSULTANT

  Paris 2010 - 2010 Mise en place CRM (Siebel) chez BNP PF

• EGERIE OSIA - Consultant

  2009 - 2010 Consultant en système d'information à la Mutualité Française
  
  
  Objectifs & enjeux :
  
  Contexte :
  
  Union Nationale de la Prévoyance de la Mutualité Française (UNPMF) a mis en place plusieurs projets de migration. Compte tenu de la spécificité de son activité (prévoyance collective), une tâche de maintenance applicative permanente est nécessaire associée à la mise en place et au suivi continuel de plusieurs évolutions applicatives financées sur plusieurs années.
  
  
  Objectifs :
  
  - Gestion de plusieurs évolutions (recette applicative) validée selon la disponibilité budgétaire
  - Analyser les impacts des évolutions sur l’existant
  - Formation des utilisateurs
  - Interface et communication permanente avec la DSI
  
  
  Démarche :
  
  o Analyse des spécifications fonctionnelles (SFG, SFD)
  
  o Gestion des risques : identification et qualification des anomalies
  
  o Assistance des utilisateurs et de la MOE
  
  o Elaboration des cahiers de recette
  
  
  Résultats :
  
  o Mise en place avec livraison en production d’un système expert de gestion de limites pour indemnités journalières
  o Mise en place avec livraison en production d’un contrat spécifique invalidité SNCF
  o Mise en place avec livraison en production d’un outil de recherche de chèques par le service comptabilité
  o Enrichissement des spécifications fonctionnelles
  
  
  Compétences fonctionnelles :
  
  Etude de besoins - Formation – communication – stratégie de test – assurance qualité

• GIE REUNICA - Gestionnaire Fonctionnelle Santé Collective

  2003 - 2009 Résultats : certification obtenue, commerciaux et assurés satisfaits des prestations apportées
  
  
   Gérer portefeuille Grands Comptes
  
   Réaliser les tests d’exécution à la suite des livraisons
  
   Participer à la mise en place d’une certification ISO 9001V2000
  
   Décider de l’acceptation des affaires nouvelles à risque limité
  
   Réaliser l’étude des capitaux sous risques nécessitant l’envoi
  d’un double questionnaire médical en excluant les rentes conjoint et éducation gérées par l’ORCIP
  
   Assister les Agents du Gan, les Délégués Commerciaux REUNICA et les Courtiers de la mise en place des contrats Santé et Prévoyance

Formations

• ESIEE (Brazzaville)

  Brazzaville 2010 - 2011 Mastère Management de Projet et Innovation Technologique

• CNAM IFPASS

  La Defense 2007 - 2008 Assurance