Menu

Emilie TANGUY

En résumé

Mes compétences :
• Excellent relationnel
Discrétion
dynamique
Excellent relationnel
Relationnel
Rigoureuse
Microsoft Word
Microsoft Excel
Merchandising
Internet
Disability insurance

Entreprises

  • Formation

    maintenant

  • Damier vert - Vendeuse

    2015 - 2016

  • RW&CO groupe REITMANS Montréal CANADA - Chef d'équipe

    2014 - 2015 Equipe de 8 personnes. Prêt-à-porter de luxe homme/femme.
    Succursale Canadienne exclusivement.
    Poste effectué au Québec à Québec-ville.

  • C&A - Assistant manager C & A Agent de maitrise

    Paris 2011 - 2014 : Assistant manager C&A (Agent de maitrise) France Montpellier.
    Gestion du magasin 85 % terrain.
    Management (10 à 15 personnes), suivi évolutif de l'équipe
    Mis en place zoning/ planning
    Suivi du chiffre d'affaire /stock/ inventaire/ DI
    Productivité/ rentabilité commerciale
    Relation client / optimisation visuelle
    Recrutement
    Administration

  • Damart France - Damart/ NAF NAF

    Roubaix 2010 - 2011 vendeuse temps partiel

  • SIXTY France ( cadre ) France - Assistant manager

    2007 - 2010 Murphy & Nye / Energie- Miss Sixty.
    Conseillère de vente
    Gestion des stocks, retour des anciennes collections
    Merchandising, suivi des commandes clients
    Suivi du chiffre d'affaire, marge, rentabilité commercial
    Participation active à la mise en place d'un partenariat
    avec la compagnie aérienne Lufthansa.

  • Sixty France - Assistant manager

    2007 - 2010 - Mise en place d’un partenariat avec la compagnie aérienne Lufthansa
    - Traitement des commandes, facturation, contacts directs et réguliers avec Mr Arnould Thierry (directeur marketing Lufthansa France).

    - Participation aux salons (départ et arrivée des régates) Paris et Province.
    - Représentation de la marque, des produits et du groupe Sixty France auprès d’enseignes telles que Breitling, Porsche, Bentley, accueil physique.

    - Fermeture de l’enseigne Murphy & Nye : organisation des retours collections du matériel boutique, information auprès du client.

    - Contacts réguliers avec la haute hiérarchie

    - Ouverture et lancement des marques Energie / Miss Sixty : organisation de l’implantation produit, réception des collections, planning et dispache des tâches imputées à chacun.

    Management
    Mis en place planning/ zoning
    Recrutement
    Contrôle et gestion des stocks et caisses
    Suivi commercial et merchandising
    Suivi du chiffre d’affaire

  • Secrets Dessous - Assistante manager

    2004 - 2007

  • SECRETS DESSOUS France - Assistant manager

    2004 - 2007

  • DARJEELING France - Vendeuse senior

    2003 - 2004

  • BUREAU VALLEE - Assistant manager

    Les Clayes Sous Bois 2000 - 2002

Formations

Réseau

Annuaire des membres :