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Emmanuel MARTINEAU-GAMAND

LORIENT

En résumé

Mes compétences :
FORMATION
budgets
Management

Entreprises

  • Kervihan - Directeur général

    2018 - maintenant Association du secteur médico-social 350 salariés 9 établissements et services sur le territoire morbihanais
  • Adapei 79 - Directeur général adjoint

    2017 - 2018 Chargé auprès du directeur général de l'action prospective en matière d'inclusion . Politique de communication et de recherche de fond
  • ADAPEI 79 - Directeur Multi Sites

    Lyon 2012 - maintenant Création d'un complexe à Parthenay (79200) composé d'une Maison d'Accueil Spécialisée accueillant trois types de situations de handicap : polyhandicap, handicap psychique, Troubles du Spectre Autistique, ainsi qu'un Centre d’Éducation et de Soins pour Enfants Polyhandicapés.
    44 adultes, 21 enfants, 120 salariés, 4M€ de budget.
    et Direction d'une Maison d'Accueil Spécialisée à la Peyratte ( 79200) accueillant principalement des personnes vieillissantes en situation de handicap. 40 adultes, 60 salariés, 2,5 M€ de budget
    Chargé des questions de handicap rare et de handicap psychique auprès du Directeur Général
  • Association pour la Promotion des Personnes - Directeur du pôle

    2006 - 2012 adultes de l'Association pour la Promotion des Personnes Sourdes, Aveugles et Sourdaveugles (APSA, Poitiers, 86).
    Dans le cadre de cette mission ; direction des établissements suivants :
    * Complexe de la Varenne (Foyers de Vie et d'accueil Médicalisé de la Varenne (St Benoit 86) Internat complet 20 places de FAM, 20 places de foyer de Vie.
    * Foyer de vie du Clos du Bétin (Neuville de Poitou 86) Internat complet 30 places
    * Foyer d'hébergement de l'ESAT de la Chaume (Poitiers 86) 21 places dont 10 d'annexe
    * Service de suite de l'ESAT de la Chaume (Poitiers 86), 17 places
    * Annexe de l'ESAT (Poitiers 86),
    108 personnes handicapées accueillies, 150 salariés, 3 sites, 6 budgets
  • APSA Poitiers - Directeur de Pôle

    2006 - 2012
    Direction de 4 établissements, (Foyer d'accueil Médicalisé, Foyer de Vie, Foyer d'hébergement, service de suite et annexe) 2 services, sur 3 sites différents. 110 personnes handicapées accompagnées, 120 salarié managés, 7 budgets, 6 M€
  • APHL - Chef de Service

    2003 - 2006 Foyer de vie pour personnes atteintes de déficiences mentales et handicaps associés. 40 résidents, 50 salariés.
  • Paul Cadot - Chef de service Foyer de vie

    2003 - 2006 Encadrement et animation de l'équipe pluridisciplinaire. (44 personnes handicapées, 55 salariés). Mise en œuvre de la loi 2002-2 et notamment de l'ensemble des projets individualisés.
  • Centre Hospitalier de Blois - Cadre Socio-éducatif

    1999 - 2003 Responsable du Service d'intervention Sociale de l’hôpital. Je dirigeais une équipe d'une dizaine d'assistants de service social. J'ai participé à la mise en place de la loi du 2 janvier 2002 en ce qui concerne la représentation des patients au sein de l’hôpital
  • Centre Hospitalier de Blois - Cadre Socio-éducatif

    1999 - 2003 Centre Hospitalier de Blois.
    Responsable du Service d'interventions sociales auprès des patients (1200 prises en charges annuelles) et du Centre de Planification et d'Education Familiale (C.P.E.F.) du Centre Hospitalier
    * Redéfinition complète du projet d'équipe et des modalités d'interventions auprès des patients : « du service social au service d'interventions sociales ».
    * prise en charge de demandes d'intervention sociale notamment aux urgences de l'hôpital
    * Mise en place de la permanence d'accès aux soins de santé (P.A.S.S.).
    * Mie en place d'un dispositif d'accueil et de prise en charge des femmes victimes de violences conjugales.
    * Mise en place d'un dispositif d'accueil et de prise en charge des personnes victimes de violences sexuelles.
    * Coordonnateur d'un jumelage inter hospitalier avec le Centre Hospitalier de Kaya au Burkina Faso
    Chargé du service social du personnel
    * Accueil et prise en charge des agents hospitaliers qui connaissent des difficultés sociales.
  • Cabinet liberal - Formateur

    trinite 1998 - 1999 auprès de publics adultes.
    Formateur sur les thèmes suivants :
    * L'éducation à la santé ;
    * organisation de la prise en charge sociale en France ;
    * organisation de la prise en charge sociale des personnes âgées dépendantes ;
    * Prévention de l'exclusion
  • AIDES - Responsable de la coordination du Réseau national

    Pantin 1994 - 1998 Chargé de la Communication interne : Responsables des événements Internes,

    * Chargé du soutien aux comités. ;
    * Coordination des actions de formation interne ;
    * Coordonnateur de la vie associative
    * Coordinateur du programme DOM TOM.
  • AIDES Fédération Nationale - Responsable de la coordination du réseau AIDES (Lutte contre le sida)

    1994 - 1998  Chargé du soutien aux comités.
     Coordination des actions de formation interne
     Coordonnateur de la vie associative
     Coordinateur du programme DOM TOM.
  • CRIJ Région Centre - Animateur & chargé de communication

    1990 - 1994 chargé de communication au Centre Régional d'Information Jeunesse (C.R.I.J.) à * Responsable de la création d'un espace de services destinés aux jeunes (voyages, vacances, carte de réduction).
    * Responsable de l'animation, chargé de communication
  • Centre Régional d'information Jeunesse de Région Centre - Chargé de Communication

    1990 - 1994 Chargé des évènements culturels et de la boutique proposant des services destinés au Jeunes usagers (Billet BIJ, Carte Jeunes, etc...)
  • Au Fil de L'eau - Coordinateur d'actions

    Porto-Vecchio 1987 - 1990 Association Au fil de l'Eau (Vitry sur Seine - 94)
    * Créateur d'une activité de navigation fluviale (Castets-en-Dort , 33) ;
    * Responsable de site de navigation fluviale à Colombier, (84) ;
    * Concepteur de séjour de vacances sur les voies navigables de France
    * Coordonnateur d'un service de vacances pour personnes handicapées
  • Association de tourisme - Chargé d'accueil

    1986 - 1987 dans un centre de vacances géré par une association de tourisme social (ADMR-LVT) Dieulivol (33). Responsable de l'activité attelage.
  • APSVO - Chargé d'accueil

    1985 - 1986 dans une ferme équestre en lien avec le club de prévention spécialisé de Villenave-d'Ornon (APSVO) (33).

Formations

  • Université PARIS XII / ANDESI

    Paris Est Creteil 2009 - 2011 Master II professionnel « Direction et Management Stratégique »

    Sciences Humaines et Sociales - Expertise, ingénierie et directions d’organisations - Formation de niveau I inscrite au RNCP (arrêté du 03/12/10, publié au Journal officiel du 22/12/10)
    Mention Sciences Humaines et Sociales

  • UNIVERSITE PARIS XII

    Paris 2009 - 2011 Master II de mangement stratégique des organisation

    Équivalence CAFDES
  • Université De La Sorbonne Nouvelle - Censier (Paris III)

    Paris 2004 - 2006 Master II professionnel « Formateurs d'adultes par l’accompagnement de projets individuels ou collectifs par la recherche-action »

    Formation continue - Mention Sociétés contemporaines,

  • Université Sorbonne Nouvelle

    Paris 2004 - 2006 MASTER II- formateur d'adultes individuelle et collective par la recherchee action
  • Université Paris 3 Sorbonne Nouvelle (Paris)

    Paris 1999 - 2001 Diplôme des Hautes Etudes des Pratiques Sociales, (DHEPS),

    Service Formation Continue - Diplôme d’Université de 2ème cycle Sorbonne Nouvelle, Paris III, 1999-2001.
  • Sorbonne Nouvelle, Paris III (Paris)

    Paris 1999 - 2001 Diplôme d'Université

    Diplôme des Hautes Etudes des Pratiques Sociales, (DHEPS), Diplôme d'Université de 2ème cycle

Réseau

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