Etienne SALLES

En résumé

Entreprises

• CDG Conseil - Consultant en Recrutement Santé

  Paris 2011 - maintenant Recrutement par Approche Directe de candidats Middle et Top Management au sein de l'Industrie Pharmaceutique, Cosmétique, Diagnostique et du Medical Device.
  
  Types de postes:
  Affaires Médicales (Médecins Régionaux, Médecins produits, Responsable MSL,...)
  
  Affaires Pharmaceutiques (Responsable AR, Responsable Qualité, Responsable DMOS,....)
  
  Marketing/Ventes (Chef de Produits, Marketing Manager, responsable SFE,...)
  
  Production/Qualité (Responsable Fabrication, Responsable libération de lots,...)
  
  
  
  Missions Détaillées:
  
  1 - Production
  - Gestion de la relation avec les managers opérationnels et les RH
  - Analyse du besoin et accompagnement dans la définition du profil recherché
  - Elaboration des propositions commerciales et définition de la stratégie de recherche (approche directe/chasse, sourcing, job boards,...)
  - Gestion directe de la recherche candidats
  - Entretien et Evaluation des candidats
  - Rédaction des Synthèses d'entretiens
  - Accompagnement et conseil au client dans le processus d'embauche
  - Suivi de l'intégration du candidat embauché
  
  
  2 - Business Developpement
  - Gestion d'un CA annuel de 200 K€
  - Prospection Commerciale
  - Ouverture de nouveaux comptes en 2011, 2012 et 2013
  - Gestion de la Relation Client de A à Z

• A.ASTON - Chargé de Recrutement Santé

  Paris 08 2007 - 2010 Fonction : Chargée de Recherche/ Recrutement
  
  Secteur : Conseil en recrutement de Cadres et Dirigeants
  
  Missions de recrutement : Santé, Finance, Logistique & Transport
  
  Définition de la stratégie de recherche avec les consultants.
  Responsable de façon autonome des missions : ciblage, identification, contacts directs, pré-entretiens et suivi.
  Rédaction et diffusion des annonces, développement du sourcing ( Investigation sur le web, relations écoles…).

• Caisse d'Epargne - Conseiller clientèle particulier

  2006 - 2006 Conseiller Clientèle au sein de la Caisse d'Epargne, je m’investis dans une mission commerciale et opérationnelle. Au contact de la clientèle, je développe et mets en œuvre mes capacités d’écoute, d’analyse et d’argumentation, dans l’objectif de conseiller au mieux les clients et réaliser des ventes.

• Sicma Aero Seat - Chargé de mission GPEC

  2005 - 2005 Sicma Aero Seat est spécialisé dans la conception, la fabrication, la commercialisation et la réparations de sièges d'avions.
  N° 2 mondial, la société fait partie du groupe Zodiac, partenaire privilégié dans le monde de l'aéronautique.
  
  Ma spécialisation en RH au sein de l’ESC Saint Etienne m’a permis d’avoir une approche des outils et méthode spécifique à la GRH et j'ai pu développer certaines compétences lors de mon passage chez Zodiac:
  -Elaboration de fiche de fonction et de compétences
  -Elaboration d'un référentiel et matrice de compétences
  -Participation au comité Organisation
  -Mise en oeuvre de la gestion d'un projet
  -Elaboration d'un livret d'accueil
  -Elaboration d'une procédure d'accueil pour les nouveaux embauchés

Formations

• Lycée Saint Thomas D'Aquin Veritas

  Oullins maintenant

• ESC Saint Etienne (Saint Etienne)

  Saint Etienne maintenant

• ESC Saint Etienne (Saint Etienne)

  Saint Etienne maintenant

• Ecole Supérieure De Commerce ESC St Etienne

  St Etienne 2002 - 2005 RH Mémoire: La GRH dans la Fonction Publique Française

• Lycée Des Chassagnes

  Oullins 2000 - 2002 BTS Action Commerciale

• Lycée Saint Thomas D'Aquin Veritas

  Oullins 1997 - 2000 Bac ES Spécialité Economie

Réseau

• Bruno RIVOIRE

• Christophe JACOB

• Cynthia LAMBERT

• Estelle SOUBEYRAND-LENOIR

• Ghislaine LAMBERT

• Jérôme COLLOMB

• Marc COLSON

• Matthieu ROBERT

• Stephanie NADAL

• Yannick PAQUIER