-
ADP - prestataire de services Leader en Gestion des Temps, RH, Paie
- Gestionnaire Paie – environnement multi-conventions
2013 - maintenant
Réaliser des paies complexes dans une exigence d’efficience qualitative
constante pour une satisfaction clients
- saisir, calculer, contrôler 1000 paies : de l’enregistrement paie au solde de
tout compte, en passant par les variables
- piloter la relation client et maintenir un partenariat de qualité
- établir les déclaratifs de charges mensuels, trimestriels et annuels
- établir les documents administratifs (attestation, DMMO, etc.)
- entreprendre et contrôler l’évolution du paramétrage du logiciel de paie
- assurer la veille juridique et sociale ainsi qu’un rôle de conseil pour les
clients
- être un relais d’informations et de pédagogie pour les clients
-
Librairies GIE Privat / Chapitre – Groupe Actissia
- Gestionnaire Paie et Administration du Personnel – environnement multi-sites
2011 - 2013
Accompagner les collaborateurs dans leur quotidien professionnel tout en
étant le support et l’interface entre eux et la Direction
- réaliser l’intégralité du suivi administratif du personnel : DUE, contrats,
courriers, attestations, gestion des absences, tickets restaurant, etc.
- assurer le suivi avec les organismes partenaires (CPAM, Mutuelle, etc.)
- saisir, calculer, contrôler 250 paies : de l’enregistrement paie au solde de
tout compte, en passant par les variables
- faire les déclarations des charges sociales
- être la principale interlocutrice des collaborateurs
- assurer l’interface entre les différents acteurs de l’entreprise
-
Novalis Taitbout - Humanis - Groupe de Protection sociale
- Assistante RH – service Paie et Gestion du Personnel
2009 - 2011
Accompagner les collaborateurs dans leur quotidien professionnel tout en
étant le support et l’interface entre eux et la Direction
- réaliser l’intégralité du suivi administratif du personnel : DUE, contrats,
courriers, attestations, gestion des absences, tickets restaurant, etc.
- assurer le suivi avec les organismes partenaires (CPAM, Mutuelle, etc.)
- saisir, calculer, contrôler 250 paies : de l’enregistrement paie au solde de
tout compte, en passant par les variables
- faire les déclarations des charges sociales
- être la principale interlocutrice des collaborateurs
- assurer l’interface entre les différents acteurs de l’entreprise
-
Crit Intérim
- Assistante recrutement - département Ingénierie et Technique
Paris
2008 - 2009
Activités principales :
- rédaction d’annonces
- recherche et sélection de CV
- entretien individuel
- fiches de synthèse
- suivi des missions
- reporting mensuel
Projet : création de partenariats avec les écoles
- définition et recensement des écoles cibles
- création d’un kit de communication
- prise de contact avec les établissements
-
Club du CEPII - service du Premier ministre
- Assistante des pôles communication et administration
2006 - 2008
- Organisation de rencontres sur l’économie mondiale entre experts et dirigeants d’entreprises : cartons d’invitations, mailing, réservation de salles et hôtels, enregistrement des participants, contact avec les intervenants, accueil des participants
- Création de fiches biographiques, contribution à l’ouvrage Dix grandes questions sur la Chine, relecture de comptes rendus des conférences
- Mise à jour de bases de données, prospection, préparation des Conseil d’administration et Assemblée générale, gestion des fournitures
- Gestion courrier, mails, appels téléphoniques, fax.
