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Aha Expertises & Conseils
- Chargée de mission RH
Lyon
2018 - maintenant
Cabinet d'expertise comptable
Accompagnement de 200 clients, multi-conventions collectives
- Conseil et accompagnement des entreprises sur leurs problématiques RH : embauches, litiges, fins de contrats ...
- Renseignement sur le droit du travail et le droit social : durées du travail, cumuls d'emplois, types de contrats, durées des préavis, calculs des indemnités de licenciement …
- Réalisation d'audits sociaux,
- Etablissement de contrats de travail, avenants, renouvellements de contrats, ruptures de périodes d'essai, DPAE ...
- Mise en place de procédures de ruptures conventionnelles, licenciements (économiques, inaptitudes, personnels) …
- Organisation des élections CSE,
- Gestion de la paie : intégration des éléments variables et vérification des bulletins de paie,
- Mise en place des dossiers de prévoyance, suivi des IJSS et IJ prévoyance,
- Déclarations annuelles : 1% logement ; travailleurs handicapés ; formation professionnelle,
- Rédaction de notes d'information sur l'actualité sociale, veille juridique sociale,
- Communication auprès des salariés, des managers et de la direction.
Logiciels utilisés : ADP, Cegid, Silae, RevGed, Workday, Outlook
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ATOS Fluides
- Chargée des Ressources Humaines et Communication
2015 - 2018
PME, 60 salariés
Conventions collectives : Métallurgie / Commerce de gros / Pétrole, industrie
- Rédaction des contrats de travail, DPAE, visites médicales, affiliations, contrôle des heures…
- Gestion de l’ensemble des recrutements et suivi des contrats intérimaires,
- Gestion de la formation : OPCA Adefim Rhodanienne / DEFI / Fafiec,
- Déclarations annuelles : 1% logement ; travailleurs handicapés ; formation professionnelle,
- Affaires sociales : prud’hommes, sanctions, ruptures conventionnelles, licenciements …
- Communication interne : notes de service, affichage, newsletters RH, évènements …
- Préparation des paies : contrôle et validation des éléments variables,
- Elaboration/application de la politique RH,
- Suivi de la performance des collaborateurs : entretiens professionnels, fin de période d’essai…
- Veille juridique RH : participation mensuelle à un club RH ; abonnement newsletters RH…
- Conseil et accompagnement des managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes, le développement des collaborateurs, sur des problématiques RH, juridiques et de management,
- Missions annexes : services généraux, assurances diverses, téléphonie, flotte automobile …
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Akka Technologies
- Chargée de Formation
Paris
2015 - 2015
ESN, +10.000 salariés
Convention collective : Bureaux d'Etudes Techniques
- Mise en place et suivi du plan de formation - OPCA Fafiec
- Inscription des collaborateurs aux sessions de formation
- Validation des factures de formation
| CDD de remplacement |
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Basf
- Assistante Ressources Humaines
Levallois-Perret
2013 - 2014
Groupe BASF - Filiale BASF Agro, 300 salariés
Convention collective : Chimie, industrie
- Gestion de la formation :
* Gestion administrative des dossiers de formation (Plan, DIF) - OPCA DEFI
* Mise à jour des compteurs DIF
* Déclarations annuelles : OPCA, 2483, FONGECIF
* Organisation de formations en intra
* Suivi de l’avancement du plan de formation (établissement d’indicateurs)
- Gestion et suivi administratif des Ressources Humaines :
* Rédaction de contrats de travail
* Suivi des visites médicales
Logiciel utilisé : SAP RH, Lotus Notes
| Contrat effectué en alternance dans le cadre d'un Master professionnel RH |
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SDIS 69
- Gestionnaire de paie
2011 - 2012
Entreprise publique, 1.600 agents
- Saisie et calcul des éléments variables de paie
- Contrôle et établissement de 160 bulletins de paie
- Amélioration du traitement du dossier des heures supplémentaires et formation de l’équipe au nouvel outil
Logiciels utilisés : HR Access, Oracle, Outlook
| Contrat effectué en alternance dans le cadre d'une Licence professionnelle RH |
