Mes compétences :
Rédiger un profil et une fiche de poste
Sens de l’organisation
Autonomie
Conduite d’un entretien de recrutement
Tenir un planning
Esprit d'équipe
Collecte des éléments variables de la paie
Dynamique
Proposer, déployer des procédures RH
Microsoft Office
Assurer une veille juridique
Sérieuse
Discrétion
Prise de responsabilités
Organiser l’intégration d’un nouveau salarié
Présélection de candidatures
Tenir des tableaux de bord