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Faozane KABRE

OUAGADOUGOU

En résumé

Bonjour a tous

voici mes principal qualification et competence en qualite de technicien en genie civil et formateur engins lourd de production miniere

COMPETENCES

• La formation a la conduite sécuritaire des équipements miniers

• L’élaboration des plans de formation continu des operateurs d’engins
• L’évaluation, la valorisation et la certification des conducteurs d’engins
• Organisation et la supervision des chantiers (Mine a ciel ouvert Routes, Infrastructures , hydraulique et d’assainissement)

• Parfait Maîtrise des logiciels informatiques suivant
: ( Piste+, Mensura Autocad , Ms Project, Word , Excel , PowerPoint )

Mes compétences :
AutoCAD
Management
Gestion de projet

Entreprises

  • LEADERS CONSULTING AFRICA(www.leadersconsultingafrica.com - Fondateur & Président

    2010 - maintenant Leaders consulting

    QUI SOMMES –NOUS ?
    Leaders Consulting est un cabinet de consulting en formation, d’assistance technique et de conseil spécialisé dans les formations de conducteurs d’engins, d’utilisateurs d’échafaudages, et plus généralement dans les formations liées à la sécurité spécifiques au secteur du BTP et des mines
    Leaders Consulting investit fortement en Recherche et Développement pour offrir une solution de formation et d’évaluation d’aptitude économique, réalisée dans un cadre pédagogique approprié et équipé de moyens modernes et innovants (pré évaluation d’aptitude assistée par ordinateur, simulateur de conduite, cours vidéo projetés adaptés aux personnes faiblement lettrées, tests réalisés en temps réel).
    Philosophie du groupe
    Nos engagements qualité consistent à vous permettre de maîtriser votre sécurité en totale sérénité. Pour ce faire nous nous inscrivons dans un esprit de prévention et d’application de la réglementation. Nous préférons «être» plutôt que de «paraître». Nos prestations sont conçues par des professionnels de votre métier, pour des professionnels comme vous.

  • IAMGOLD - Contremaître formateur équipements lourd de production minière

    remire montjoly 2009 - 2010 EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
    Mai 2009 a nos jours : Société IAMGOLD ESSAKANE SA
    Mai a novembre 2009 Superviseur au département mine opération
    Novembre 2009 à juillet 2010 répartiteur de la mine avec le système wenco ( un systeme informatisé de contrôle et suivi de production et de qualité. Ce système a la capacité de diriger les camions automatiquement )
    Juillet 2010 à nos jours contremaître formateur équipements lourd de production minière de IAMGOLD ESSAKANE SA

    Fév-Décembre 2008 : Société BANLAW AFRIQUE L T D (kalsaka mining Project)
    Deuxième phase (exploitation de la mine)
    Titre : Directeur de la construction
    Conception des plans et suivi d’exécution de :
    Mining camp
    Mining office
    Mining workshop
    Première phase (construction de la mine)
    Titre : Assistant à l’ingénieur des travaux pour la construction de la mine sur les travaux de génie civil de structure et d’électricité etc.

    2006-2008 : Société Afrique B T P
    Titre : Directeur technique de l’entreprise Afrique B T P
    Relevant directement du directeur général de la société Afrique B T P mon rôle consistait à coordonner toutes les spécificités techniques et le suivie d’exécution des différents projets de réalisation d’infrastructures.

    2005-2006: Société Fadoul Technibois
    • Conducteur des travaux de terrassement sur le chantier de bitumage de 111 Km qui relit Ouagadougou à Kongoussi
    • Conducteur des travaux de terrassement du projet de la réhabilitation d'environ 500 Km de route en terre (Lot 1 – Lot 02)

    2004-2005: Directeur technique de l’entreprise EMAK
    Coordination et suivi de toutes les spécificités techniques au sein de l'entreprise EMAK

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :