J'aime bien avoir des Relations professionnels pour avoir de nouvelles idées ,et pour quoi pas des Amis..
Mes compétences :
Ressources humaines
Droit social
Recrutement
Entreprises
Fores Engineering Algeria Oil & Gas
- Country HR Manager
2014 - maintenant
AOS a Weatherford International Compagny
- Senior HR Coordinator
2013 - 2014
Algerie Ligabue Catering
- Chef de Département Gestion du Personnel
2011 - 2013
Office National de l'Assainissement
- Chef de Service Ressources Humaines
2008 - 2011- Recenser, identifier, anticiper et planifier les besoins de l'entreprise en termes d'effectifs et de compétence,
- Recrutement : animation des sessions de recrutement, sélection des candidats, suivi de la prise de fonction et du déroulement du processus d'intégration,
- Gestion administrative du personnel : paye, effectifs, mouvements de personnel, facturation et rémunération…,
- Veiller aux conditions générales de travail et d'application de la législation du travail,
- Gestion administrative du personnel,
- Gestion des Carrières,
- Gestion plan de Formation ,
- Application de la Convention Collective et du Reglement intérieur,
- Application des procedures disciplinaires,
- gestion de la médecine du travail,
- Organisation des élections des délégués du personnel ,
DYWIDAG Internationale GmbH Ouargla
- Assistant du personnel (RH)
2006 - 2007- Suivi du processus de recrutement ,
- Gestion administrative du personnel ,
- Gestion plan de Formation ,
- Application des procedures disciplinaires,
- gestion de la médecine du travail,
- Organisation des élections des délégués du personnel ,
- Interlocuteur des salariés pour toutes questions relatives au domaine des ressources humaines.
