Mes compétences :
Management d'équipe - Recrutement - Formation - G
Entreprises
SOMEWHERE (Nantes)
- Responsable boutique
2005 - 2014* Gestion d'une boutique jusqu'à 1.6 M d'euro de C.A. avec une équipe de 9 personnes incluant la
notion de hiérarchie ( Responsable adjoint, Responsable logistique, .... )
* Fixation d'objectifs quantitatifs et qualitatifs individuels, globaux, annuels et trimestriels. ;
* Analyse des résultats annuels, mensuels, hebdomadaires et quotidiens. mise en place de plans
d'actions adaptés tant au niveau de la boutique que de l'équipe.
* Accompagnement de la boutique et de l'équipe vers un repositionnement ambitieux de
l'enseigne.
Alain MANOUKIAN (Nantes)
- Directrice de Magasin
2004 - 2005* Gestion d'un magasin de 1.3 millions d'euro de C.A. divisé en deux boutiques : Femme et
Homme.
* Management d'une équipe de 9 personnes : recrutement, évaluation, formation, animation par
fixation d'objectifs et analyse des différents indices de performances ( C.A. individuel objectivé,
productivité, qualité de service, indice de vente, taux de transformation.)
* Gestion hebdomadaire du flux de marchandises et des commandes sur les deux collections ;
* Réalisation et suivi du projet de saison magasin et équipe de vente. ;
* Mise en place et optimisation du merchandising magasin et vitrine
ANDRE S.A
- Responsable de Magasin
1995 - 2002* Recrutement et animation d'une équipe de vente : motivation par la formation, le management
participatif et la fixation d'objectifs qualitatifs et quantitatifs cohérents.
* Mise en place de la politique commerciale générale en l'adaptant aux caractéristiques du point
de vente ( type de clientèle, mobilier, surface).
* Accueil et prise en charge de la clientèle en tant que premier vendeur du point de vente. ;
* Evolution de chiffre d'affaire sur la période d'un magasin de 2 Millions de francs à 6,2 Millions
de francs.
* Participation au développement du nouveau concept ANDRE.
