2010 - 2011- Réflexion sur les enjeux de l'alternance
- Gestion des candidatures : Invitation en tests, réponses négatives sur CV, sur entretiens
- Contacts téléphoniques avec les candidats, et avec différents interlocuteurs du Groupe
- Organisation de Jury de Recrutement
- Participation aux sessions de tests de recrutement
- Sourcing de CV sur différents jobboards
- Mise en ligne d'annonces
- Maîtrise du logiciel de Recrutement Groupe
- Rédaction des contrats d'apprentissage, de professionnalisation, suivi, contacts avec la CCI et l'OPCA
- Rédaction des contrats de titularisation en CDI suite à l'alternance
- Organisation de forums de recrutement (inscription, contacts avec les écoles)
