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Région Bretagne
- Assistant de recrutement
Rennes
2010 - maintenant
Recrutement des personnels TOS dans les établissements d'enseignement
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Centre Départemental de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistère
- Consultant RH
2008 - maintenant
Conseil en organisation/ Audit
- Etablir les devis et éléments de facturation
- Conduire les réunions de cadrage
- Conduire les entretiens individuels et élaborer les fiches de poste
- Etablir un diagnostic de la situation
- Proposer des schémas d'organisation en lien avec la stratégie et les - objectifs des collectivités
- Analyser et proposer des axes d'amélioration organisationnels
- Estimer et planifier la charge et le temps de travail
Assistance au recrutement
- Définir les besoins en terme de missions, compétences et cadre d'emploi
- Rédiger les profils de poste et offre d'emploi
- Pré-sélectionner les candidatures en les analysant sous l'angle statutaire et comportemental
- Elaborer des outils d'aide à la décision (grille de pré-sélection, grille d'entretien …)
- Accompagner les élus lors des jurys de recrutement
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Ar Stal
- Responsable de magasin
2006 - maintenant
- Réalisation du budget prévisionnel
- Suivi des chiffres d'affaires et marges en coordination avec la direction. Analyse et suivie de ces résultats
- Implantation et présentation des marchandises, rotation suivant les arivages
- Tenue journaliere de caisse
- Service auprès de la clientèle et règlement des litiges. Suivi du S.A.V.
- Gestion du personnel en magasin
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Ville de Stains
- Rédacteur chargé de recrutement
2006 - 2006
- Suivi des étapes du recrutement (élaboration des profils de poste, rédaction des annonces, rédaction des rapports de présentation au Conseil Municipal)
- Préparation et participation aux entretiens de recrutement
- Elaboration de tableaux de bord
- Mise à jour de l’organigramme et suivi des effectifs
- Traitement et analyse des fiches d’évaluation
- Mise en place d’une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Participation au sein de l’équipe des cadres du service à des études, réflexions et dossiers ponctuels en lien avec la gestion prévisionnelle des emplois
- Préparation et suivi du CTP (mission périodique)
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Centre Départemental de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistère
- Adjoint Administratif référent fiche de poste
2005 - 2006
- Elaboration de fiches de poste après entretien avec les agents des collectivités
- Conseil en organisation et en recrutement auprès des collectivités
- Promotion de la Fonction Publique Territorial dans le cadre de rencontres : interventions dans les établissements d’enseignements, forum sur l’orientation
- Réalisation de supports de communication à l’intention des élus du Finistère, des lauréats de concours, des étudiants…
- Secrétariat de l’accueil concours : accueil téléphonique et physique, réponses aux courriers
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Ville de Rennes
- Rédacteur Territoriale
Rennes
2003 - 2004
-Assistance à la communication : courriers usagers, tableau de bord CAF, informations municipales de communication (plaquettes accueil/tarif). Conseil en organisation auprès des collectivités
- Assistance administrative : études sur le fonctionnement des crèches (inscription, consommation, fréquentation …), mise en œuvre de la bureautique dans les crèches
(élaboration de documents, utilisation de logiciels).
- Participation à la gestion du personnel : correspondant formation (mise en application et suivi du plan de formation), analyse des statistiques liées aux remplacements (tableaux de bord absentéisme, évaluation du dispositif de remplacement), collaboration aux remplacements journaliers.
