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François HERAUD

POINTE-NOIRE

En résumé

Double diplome en Supply Chain et Commerce International.
Expérience à l'international.

Entreprises

  • Total E&P Congo - Acheteur Leader, Instrumentation et Vannes

    2013 - maintenant - Gère le Portefeuille: Interface du métier partenaire. Achète l’ensemble des fournitures de ce segment pour l’exploitation et les projets neufs de la filiale.

    - Evalue la stratégie d’achat selon criticité/urgence: contrats cadres, achats spots, mise en concurrence ou gré-à-gré, négociation des conditions contractuelles selon le type de partenariat (Lieu de Livraison, Incoterms, termes de paiement, garanties…).

    - Conduit le processus achat et les négociations: de l’évaluation du besoin à la passation de la commande selon le triptyque, qualité, coût, délai.

    - Assure le suivi des commandes jusqu’à réception du matériel conforme. Evalue la performance des fournisseurs.

    - Garantit le maintient de la base article : Evolution des références, niveaux de stocks, obsolescence.
  • Total E&P Congo - Gestionnaire contrats

    COURBEVOIE 2012 - 2012 - Gestionnaire contrats: centralise, analyse, suit l’ensemble des contrats de prestations de services, la performance des prestataires et participe à l’élaboration de la stratégie à suivre pour pérenniser l’activité.

    - Développe le référentiel, les guides métiers et procédures opératoires. Identifie les outils à acquérir et s’assure de leur bonne utilisation. Met en place les indicateurs nécessaires au monitoring de l’activité du département ;

    - Ressources humaines: S’assure de la bonne adéquation entre besoin et ressources disponibles. Identifie les besoins en formation ;
  • TOTAL E&P Congo - Ingénieur Contrats

    COURBEVOIE 2010 - 2012 - Portefeuille assistance technique et moyens généraux: élaboration des documents d’appels d’offres, des négociations contractuelles et commerciales, d’attribution des marchés, de rédaction et finalisation des documents contractuels ;

    - Support contractuel des entités techniques: conseil et assistance aux entités techniques pour la préparation des documents et l’application des procédures ;

    - Assure le suivi: négocie les prorogations et ou les modifications de services suivant les besoins opérationnels.
  • TOTAL E&P Yémen - Responsable méthodes

    COURBEVOIE 2010 - 2010 - Développe et améliore les outils de pilotage: mise en place d’indicateurs de performance, réalisation du reporting en interne et vers le siège, proposition d’actions préventives et correctives.

    - Assure le support des fonctions Contrats, Achats et Logistique: outils (lead user SAP modules MM et BW, CONTIKI), règles et procédures, formation, assistance… Contrôle le respect des règles aussi bien en interne qu’en externe.

    - Interface avec le siège pour la conduite des audit et le déploiement de nouveaux projets pour la division Contrats/Achats.
  • TOTAL - Analyste Stock

    COURBEVOIE 2009 - 2010 - Optimisation des stocks: participe au plan d’optimisation des stocks (définition d’indicateurs, format et réalisation d’analyses) destiné aux filiales.

    - Cartographie des stocks de 6 filiales: supporte les filiales pour la promotion des plans d’actions correspondants. Étude d’une filiale pilote en collaboration avec les représentants locaux ;

    - Assure la coordination des audits du département, le développement et le suivi des plans d’actions afin d’atteindre les objectifs fixés.

Formations

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